强劳动保障平台建设 推动就业再就业工作大力推进社会化管理(南外).docVIP

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  • 2017-08-27 发布于湖北
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强劳动保障平台建设 推动就业再就业工作大力推进社会化管理(南外).doc

《铁机》加强劳动保障平台建设推动就业再就业进社会化管理(南外)

加强劳动保障平台建设 推动就业再就业工作大力推进社会化管理 达县南外镇是达县人民政府所在地,幅员面积69.9平方公里(全镇14个村,111个社,11个社区),总人口137800人。是达县对外经济的窗口。镇辖区内有县属以上企业98家,其中国有企业28家。农村失地人口5445人,就业和再就业形势十分严峻。为缓解党和政府的工作压力,稳定国家政权,妥善安排下岗失业人员,已成为当前劳动保障工作的重中之重。我们南外镇劳动保障所,在全面贯彻党的劳动保障方针的基础上,以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕县委、县政府、县劳动和社会保障局的工作重心,围绕就业与再就业、离退休人员社会化管理和农村富余劳动力转岗培训的大局,熟悉业务,勤奋工作,在成立将近六年的时间里取得了较好的成绩,受到了社会各界,特别是下岗失业人员的一致好评,有力地促进了全县政治、经济和社会的稳定。多次被县劳动和社会保障局评为综合目标考评工作先进单位,得到了市、县各级领导的充分肯定。 一、建立健全劳动保障所,做到各项工作“六到位” 随着劳动保障制度改革的不断深入和劳动保障工作的全面开展,劳动保障工作量大面宽,任务更艰巨。为了抓好基层劳动保障工作,建立基层劳动保障平台,经县机构编制委员会批准,于2003年7月成立了达县南外镇劳动保障所,与财政所人员合署办公,实行“两块牌子,一套班子”运行。人员由财政所内部调剂,业务受县劳动和社会保障局领

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