企业人力资源管理统计学复习题纲.docVIP

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  • 2017-09-02 发布于天津
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企业人力资源管理统计学复习题纲

《企业人力资源管理统计学》复习题纲 选择题 1、企业节约劳动力、降低生产经营成本、增加赢利和提高经济效益的重要途径是( ) A、提高劳动效益 B、提高劳动报酬 C、提高劳动生产率 D、降低人工成本 2、下列不属于企业人力资源统计内容的是( ) A、产品生产统计 B、劳动保护与劳动环境统一 C、劳动技能开发统计 D、劳动报酬统计 3、为避免人力资源统计的重要与遗漏,各企业进行人力资源统计时应遵循( ) A、在哪工作由哪统计的原则 B、由人事关系所在单位统一的原则 C、谁发工资谁统计的原则 D、由最初的工作单位统计的原则 4、按用工期限分类,临时职工指用工期限( ) A、在一年以上的职工 B、不超过半年的职工 C、不超过两年的职工 D、不超过一年的职工 5、工作时间构成中最重要的和最核心的部分是( ) A、制度工日数 B、制度内实际工作时间 C、全部实际工作工日数 D、出勤工日数 6、人类社会进步的重要时间标志是( ) A、社交时间 B、娱乐时间 C、闲暇时间 D、受教育时间 7、按照工伤事故损失工作日分类,重伤事故的工作日损失在( ) A、90-

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