基于提升核心胜任力的临床护理教学路径模式的建立与实施.pdfVIP

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  • 2017-09-03 发布于北京
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基于提升核心胜任力的临床护理教学路径模式的建立与实施.pdf

·600· ·护理教育· 基于提升核心胜任力的临床护理教学路径模式的建立与实施 柳春波1,盛芝仁2,陈燕2,周红娣2,胡建利2,王薇1 摘要:目的建立基于提升核心胜任力的临床护理教学路径模式,探讨该临床教学模式对提升护生核心胜任力的效 果。方法建立临床护理教学路径小组,查阅文献并结合实习大纲设计临床护理教学路径表单,将100名实习护生按随机 数字表分成观察组和对照组各50名,观察组采用临床路径教学法,对照组采用传统教学法。在护生进入临床实习初期(第 4周)、中期(第20周)、末期(第36~40周),由所在科室总带教老师对护生进行胜任力测评。结果两组护生随着实习时 间的推移核心胜任力都有提升;实习末期,观察组的总体核心胜任力、临床护理能力、支持和人际沟通能力、专业建设和自 我发展能力均高于对照组,差异有统计学意义(Po.05);在实习中期和末期,观察组护生的评判性临床思维能力高于对照 组,差异有统计学意义(Po.05);重复测量方差分析发现,两组护生的总体核心胜任力、评判性临床思维能力得分的干预 主效应有统计学意义(Po。05),总体核心胜任力、临床护理能力、支持和人际沟通能力、评判性临床思维能力、专业建设和 自我发展能力得分的时间主效应有统计学意义(Po.05),总体核心胜任力得分的干预因素与时问因素存

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