学校职员员额编制作业流程 - 宜兰县政府.docVIP

宜蘭縣所屬機關學校公務人員資遣作業流程 步驟 機關學校 宜蘭縣政府 上級機關 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 1.1注意事項 依公務人員退休法第7條辦理。 適用對象：依公務人員任用法律任用之現職人員。 三、以機要人員任用之公務人員，除因機關裁撤或有公務人員退休法第7條第1項第3款及第4款情形者外，不適用資遣規定。 四、公務人員具有退休法第7條第1項第3款身心衰弱致不堪勝任工作情形者，而不願提出中央衛生主管機關評鑑合格醫院醫療證明者，應由服務機關比照退休法第6條第二2規定之程序予以資遣。 五、公務人員有下列情形之一者，應不受理其資遣案，於原因消滅後，準用公務人員退休法第21條第2項至第4項規定辦理資遣：（1）留職停薪期間。（2）停職期間。（3）休職期間。（4）動員戡亂時期終止後，涉嫌內亂罪、外患罪，尚未判刑確定、不起訴處分尚未確定，或緩起訴尚未期滿。（5）其他法律有特別規定。 六、資遣事由： (1)因機關裁撤、組織變更或業務緊縮，不合辦理退休者。 (2)現職工作不適任，經調整其他相當工作後，仍未能達到要求標準，或本機關已無其他工作可以調任者。 (3)不合命令退休條件，經中央衛生主管機關評鑑合格醫院證明身心衰弱，致不堪勝任職務者。 (4)依其他法規規定應辦理資遣者。 資遣事由(