- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
行政院国家科学会补助专题研究计画作业要点
行政院國家科學委員會補助專題研究計畫作業要點
102 年 2月 7日本會第 805 次主管會報修正第六點 通過
一 、行政院國家科學委員會 (以下簡稱本會)為補助大專院校及學術研究機構執
行科學技術研究工作 ,以提升我國科技研發水準 ,特訂定本要點 。
二 、申請機構 (即執行機構 ):
(一)公私立大專院校及公立研究機構 。
(二)經本會認可之財團法人學術研究機構及醫療社團法人學術研究機構 。
三 、計畫主持人 申請人( )及共同主持人之資格 :
(一申請機構編制內按月支給待遇之專任人員) ,且具備下列資格之一者 :
1.公私立大專院校 :
(1)助理教授 以上人員 。
(2)擔任講師職務滿四年 ,並有著作發表於國內外著名學術期刊或專
利技術報告專書 。
(3)具博士學位且受聘為助理研究員以上或相當資格之專任研究人員 。
(4)附屬醫院中擔任主治醫師滿二年或獲碩士學位從事研究工作滿
四年 ,並有著作發表於國內外著名學術期刊之醫藥相關人員 。
2.公私立研究機構 :
(1)副研究員以上人員 。
(2)具博士學位且受聘為助理研究員以上或相當資格之專任研究人員 。
(3)擔任主治醫師滿二年或獲碩士學位從事研究工作滿四年 ,並有著
作發表於國內外著名學術期刊之醫藥相關人員 。
3.教學醫院 :
(1)擔任主治醫師滿二年或獲碩士學位從事研究工作滿四年 ,並有著
作發表於國內外著名學術期刊之醫藥相關人員 。
(2)具博士學位且受聘為助理研究員以上或相當資格之專任研究人員 。
(二已) 依相關法令辦理退休之人員 :
中央研究院院士 、曾獲得教育部國家講座或學術獎 、本會三次傑出研
究獎 、財團法人傑出人才發展基金會傑出人才講座或經本會認可之其
他相當獎項 ,且申請機構於申請研究計畫函內敘明願意提供相關空間
及設備供其進行研究並負責一切行政作業者 。
(三)實施校務基金制度之學校 ,依國立大學校務基金進用教學人員研究人員
及工作人員實施原則聘任之專任教學 、研 究人員 ,按月支給待遇 ,經學
校各級教評會審議通過遴聘 ,符合第一款第一目計畫主持人資格者 。
(四)公立大專院校依公立大專校院稀少性科技人員 遴用資格辦法遴用具博
士學位之核能及航太等二類稀少性科技人員 。
(五)公立教學醫院以醫療相關作業基金進用之非編制內專任主治醫師二年
以上或獲博士學位之專任研究人員從事研究工作二年以上 ,並有著作
發表於國內外著 名學術期刊 。
具有前項第一款資格 ,且依相關規定被借調之人員 ,得由原任職機構提出
1
申請 。但借調至政府機關之駐外單位任職人員 ,不得提出申請 。
四 、專題研究計畫分為下列二種 :
(一)一般型研究計畫 :
符合計畫主持人資格者 ,得依研究專長或參考本會學門規劃項目申請本
項計畫 。
(二)新進人員研究計畫 :
具有計畫主持人資格 ,且於國內外擔任教學 、研究職務在五年以內或
獲博士學位後五年以內之教學 、研究人員 ,得申請本項計畫 。其申請
時擔任教學 、研究職務資歷併計已超過五年之人員 ,不視為新進人員 。
五 、研究計畫類型 :
(一)個別型研究計畫 :由計畫主持人依研究專長或參考本會學門規劃研究
項目研提之計畫 。
(二整合型研究計畫) :包含總計畫及子計畫 ,由總計畫主持人依本會規劃
推動之任務導向重點
您可能关注的文档
最近下载
- 邮储银行柜员培训课件.pptx VIP
- 2025年浙能集团甘肃有限公司、新能源项目(第二批)招聘17人笔试备考题库及答案解析.docx VIP
- 通威新员工入职培训第一次考试.docx VIP
- 2025广西专业技术人员公需科目培训考试答案(87分);广西“一区两地一园一通道”建设;人工智能时代(1).pdf VIP
- 入学证明怎么写(模板).docx VIP
- GBT 11345-2023 焊缝无损检测 超声检测 技术、检测等级和评定.pdf VIP
- 2025年浙能集团甘肃有限公司、新能源项目(第二批)招聘17人笔试参考题库附答案解析.docx VIP
- 解读《GB_T 44770-2024智能火电厂技术要求》全面解读.docx VIP
- 西安研学旅行策划书3篇.pdf VIP
- 建筑工程识图课件-建筑识图与构造课件.ppt VIP
文档评论(0)