助你奔向成功的10个好习惯.doc

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助你奔向成功的10个好习惯

助你奔向成功的10个好习惯 一、不轻言退缩。   二、不停学习,不断修正。   三、坐言起行,立即动手,从小事做起。   为什么看到机会却没有抓住,是因为我们在犹豫:用什么方法更好啊,是不是还有更好的机会啊,或者这是不是机会啊。   说狼在森林里追兔子,兔子看到狼来了决定跑,它想,是先跳左腿,还是先跳右腿,是怎么跳好看一点,还没来得及想完,就被狼吃了。   简单的事情简单做,复杂的事情简单做,简单的事情重复做等等,都是保证坐言起行效果的方法。   四、尊重每一个人。   我们一生会遇到很多人,经常打交道的人却很有限,他们可能只有50到100人甚至可能更少,但是每一个人都会给我们带来机会,每一个人都可能成为我们的客户,每个人都可能成为我们的朋友,因此我们对每一个人都应该是尊重的。只有时时刻刻把小我收起来,才能够让自己得到更大的成长。   五、为常人难为之事   这个世界上为什么这么多人碌碌无为、平庸一生,是因为他们有一个习惯思维,“我凭什么要这么做”,“别人怎么不做”,“我为什么要做”。   有些事情、有些机会就像一层窗户纸,稍纵即逝,但有些机会就像表面看起来发烫,但实际上是常温状态的石子,只是红色的而已。   六、保持饥饿感。   我们要想有一个健康的身体,一个健康的事业前景,我们自己就必须有饥饿感,必须永不满足。在觉得日子不错的时候,稍微休息休息,享受享受人生乐趣就行了,此后需要赶紧爬起来奔跑。   七、不与消极者交密友。   如果一个人老是抱怨,动不动就说这不行,那不行,这不可为,那不可为,就少跟他打交道。我们的目标是提高我们自己,是超越我们自己,是让我们更加成功。从一个消极者身上基本学不到积极的东西。   八、勇担责任。   这世界上机会很多,但为什么很多人不敢抓,有一个原因就是怕烫手。   一个人在一个团队中间是因为敢于承担责任,才会获得信赖;是因为敢于承担责任,才能够显示价值;是因为敢于承担责任,才会让越来越多无能的人说反正有他扛着,我们就听他的就行了,让他领着我们干,这个人才有了独特的领导价值。   是没有责任心的人在衬托有责任心的伟大,是他们在给有责任心的人以机会。如果想得到常人所得不到的满足和快乐,就要承担常人不愿承担的责任。   九、事务分类、聚焦处理。   保持清醒头脑,形成对事务进行分类的习惯,并立即分解处理重要且紧急的事情,持续处理重要而不紧急的事情,见缝插针处理紧急而不重要的事情。   十、处变不惊、胆大心细。   天塌下来我们可以缩着头,可以哭,可以藏,可以躲,但天还是要塌下来,所以惊也没用。   就算天塌下来我们没有任何的方法,那我们也要先尝试扛着再说,先扛着我们才能冷静下来细细的去琢磨解决问题的方法。改变人生的21种好习惯 ? 1当一个人生活枯燥的时候,他忘了用心体会是一种习惯。   2当一个人觉得人生乏味的时候,他忘了培养幽默是一种习惯。   3当一个人体力日差的时候,他忘了运动建身是一种习惯。   4当一个人工作疲惫的时候,他忘了认真休息是一种习惯。   5当一个人孤傲狂放的时候,他忘了感恩惜福是一种习惯。   6当一个人志得意满的时候,他忘了谦冲为怀是一种习惯。   7当一个人钱不够用的时候,他忘了投资理财是一种习惯。   8当一个人觉得工作低迷的时候,他忘了激励自己是一种习惯。   9当一个人怀疑自己的时候,他忘了建立自信是一种习惯。   10当一个人忽略家人的时候,他忘了爱与关怀是一种习惯。   11当一个人浑噩度日的时候,他忘了阅读好书是一种习惯。   12当一个人忙于工作的时候,他忘了安排休闲是一种习惯。   13当一个人目中无人的时候,他忘了不断学习是一种习惯。   14当一个人服务不佳的时候,他忘了让顾客满意是一种习惯。   15当一个人慌张失措的时候,他忘了万全准备是一种习惯。   16当一个人推诿责任的时候,他忘了勇于承担是一种习惯。   17当一个人肠枯思竭的时候,他忘了转型思考是一种习惯。   18当一个人沮丧失意的时候,他忘了检讨改进是一种习惯。   19当一个人畏惧调职的时候,他忘了提升自己是一种习惯。   20当一个人沟通障碍的时候,他忘了真诚倾听是一种习惯。   21当一个人业绩消退的时候,他忘了积极行动是一种习惯。 一、说话要用脑子,做事慎言,话多无益,嘴只是一件扬声器而已,平时要注意监督,控制好频调,旋钮和音控开关,否则会给自己带来许多麻烦。讲话不要只顾一时痛快,信口开河,以为人家给你笑脸就欣赏得没完没了,把掏心窝子的话都讲出来,结果让人家彻底摸清了家底,还偷着笑你。二、遇事不要急于下结论,即便有了答案也要等一等,要学会换位思维,特别是遇到麻烦的时候,要学会等一等,靠一靠,很多时候不但麻烦化解了,说不准好运就

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