地方高校经管类专业本科应用型人才培养模式探讨_莫旋.pdf

工作研究 地方高校经管类专业本科应用型人才培养模式探讨 □ 莫旋，何青 （衡阳师范学院，经济与管理学院，湖南 衡阳 421008 ） 摘 要：本文首先分析了应用型人才培养的基本内涵，接着从五个方面分析应用型本科人才培养过程中存在的问题及成因，然后从转变教育观 念，准确定位，优化课程体系与改进教学方法，合理统筹理论教学与实践教学，建设高素质的师资队伍等方面提出应用型人才培养模式的机制构想，以 提高经管类专业本科应用型人才的培养质量。 关键词：应用型人才；培养模式；经管类专业 中图分类号： 文献标识码： 文章编号： （ ） G648.4 A 1004－0714 2016 03－0173－02 Discuss on the Training of application-oriented Students Specializing in Economy and Management in Local Undergraduate Universities Mo Xuan,He Qing （ g Normal University ， ） Hengyan 421008,Hengyang,hunan,China Abstract :This paper analyzes the basic connotation of the Application of Talent, and analyzes the problems and causes exist in the process of application -oriented talents training, and from the changing concepts of education, accurate positioning, optimizing curriculum system and improve teaching methods, reasonable co - ordination theory and practical teaching, construction of high-quality teachers and other aspects of application- oriented mechanisms in training model to improve the training quality of Economics and Management Bachelor of Applied Talents. d talents;training model;economics and management majors Key words:application-oriente 我国 《 国家中长期教育改革和发展规划纲要 （2010 －2020 一定的知识广度和深度；较强的实践能力，能够创造性地解决实 年）》 中明确提出，高等教育的发展要科学定位、分类指导、优化结 际工作中出现的新问题； 良好的沟通协调能力，要求既具备良好 构、办出特色，重点扩大应用型人才的培养规模，提高人才的培养 的心理素质、团队意识，又要有良好的人际交往能力；快速的岗位 质量[1] 。高等院校要科学定位，争取在不同层次和领域办出自己特 应变能力，不眼高手低、能吃苦耐劳、脚踏实地工作，并能很快适 色，形成各自不同的办学风格，尽量克服高等教育同质化倾向。地 应工作环境变化和岗位需要，成为企事业单位“ 留得住