第四篇 领导环境.docVIP

第四章 领导环境 ? 领导环境是领导活动基本要素之一，是领导科学理论体系中的一个基本范畴。研究领导科学，不能不研究领导环境。 领导环境的涵义和特征 一、领导环境的涵义 一个事物的环境，是指影响它存在和发展的外在的时间、空间、条件和因素。对于不同的主体来说，环境的内涵是不同的。领导环境有领导者的环境，有领导活动的环境。我们这 里所说的是领导者的环境，是指除了领导者自身因素以外的，影响领导者从事领导活动的一切时间、空间、条件和因素。 影响领导者从事领导活动的因素大致可以分为两大类：一类是领导者自身的素质因素，包括领导者的学识、品质、能力、体魄等等；另一类是领导者自身以外的因素，包括组织状况、组织人员的素质及其关系，以及社会政治、经济、文化条件和自然条件、国际条件等等。在这些外在条件和因素中，凡是对领导者的领导活动产生影响的因素，都包括在领导环境之内。 在领导者的诸多环境因素中，对领导活动的影响，有的是直接的，有的是间接的。不仅包括物质的因素，如自然资源、人才情况、市场需求、技术设备等等，还包括精神的因素，如人们的思想、道德水准、信仰，传统文化等等。由于它们对领导者的职能活动都有一定的影响，所以都包括在领导环境之内。 领导环境是一个非常广泛的概念。一名合格的领导者应该清醒地认识环境，科学地利用环境，能动地改造环境，以便在错综复杂的