赣州市委党校215年整体支出绩效评价报告.docVIP

赣州市委党校2015年整体支出绩效评价报告 一、部门概况 （一）机构职能及组成 中共赣州市委党校是市委的一个重要部门。主要职责是：在中共赣州市委的直接领导下，主抓干部教育培训工作。根据《中国共产党党校工作条例》的规定以及中央、省委、市委对干部队伍建设的要求和干部教育培训规划，中共赣州市委党校承担着大规模培训轮训赣州市各级领导干部、理论骨干和理论研究的任务，研究宣传马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，围绕市委、市政府的重大战略部署和中心工作，对全市经济、社会发展的重大理论和现实问题开展研究，为市委、市政府决策服务。 市委党校实行校务委员会集体领导下的校长负责制，现任校长由市委副书记兼任，日常工作由常务副校长主持。党校内设办公室、教务处、函授教育办公室、后勤处、财务科等5个管理机构，马克思主义基础理论教研室、经济与管理学教研室、法学教研室、党史党建教研室、科技文史教研室、社会主义学院工作处、信息网络处、科研管理处、图书馆等9个教研机构，同时设有机关党委、工会、共青团、妇委会组织。 （二）人员结构 根据市“三定”方案，本单位为中共赣州市委党校、赣州行政学院、赣州社会主义学院，实行三块牌子，一套人员机构，单位性质为参照公务员管理的事业单位。单位编制数(全额事业编制)为122人，在职人员87人（含长期聘用人员8人），离休人员4人，退休人员64人。 （三）部门收支描述 1、2015年预算收入情况 2015年年初部门预算收入1988.22万元，其中财政拨款收入1723.16万元；财政专户返还收入264.77万元. 其他收入0.29万元。 2、2015年预算支出情况 2015年初部门预算支出1900.09万元，其中基本支出1679.55万元；项目支出220.55万元。基本支出具体为：（1）工资福利支出725.19万元；（2）对个人和家庭补助支出429.82万元；（3）商品和服务支出500.19万元。预算内年初安排项目支出144万元。 3、专项资金管理情况 根据《关于批复2015年市本级部门预算的通知》（赣市财预〔2014〕1号）对我校2015年度部门预算所作的批复，市财政在我校非税收入预算基础上，安排培训、教育专项经费144万元，其中，其中，干部培训费10万元、远程教育设施维护费2万元、赣州社会主义学院经费8万元、培训费20万元、维修费30万元、专项补助74万元。 （四）部门目标实现情况 1、办学情况。全年共举办主体班17期，培训学员1445人次，圆满完成了市委下达的干部教育培训任务。全年主体班共讲课374讲次，讲课专题达 65个，新专题达17个，专题更新率超过26%。实施“党校+高校”培训模式，组织了4期县干班学员到浙江大学进行为期一周的教学。大力开展现场教学，组织了市内革命传统和群众路线教育教学点开展教学。全年外聘专家（兼职教师）授课课程占总课程比例26.47%，学员对教学计划及教学效果的满意率达96%。 2、理论研究情况。全年共公开发表论文72篇，在各级各类研讨会或成果评奖中获奖12项，科研课题25项，对策性研究4项。全校教师外出讲课200多场次。 3、队伍建设情况。全年选派了13人次到中央党校、省委党校和浙江大学进修培训，选派了3人到基层开展精准扶贫工作。选派了2名教师参加全省党校系统首届精品课比赛。派出8个调研组25人进行调研。 4、设施建设情况。对校园网络进行了改造升级，为学员住宿楼更新了65台空调。更新了一批多媒体教学设备，做好了教学影像采集工作，完成了中央党校远程教学节目的接收和整理。加强了图书资料建设，购置了清华同方数据库和一批图书报刊杂志，校图书馆藏书7.5万册，报刊杂志4.5万册，全年购买图书328册，更新报刊杂志200多种，藏书量居全省市级党校第一。建设校园中心操场，加强校园的美化、绿化和亮化工作，建立了人防、物防、技防为主要措施的安全维稳防控体系，校园面貌有明显改观。 6、社会满意度情况。党校的教学管理和后勤服务工作紧密结合自身实际，为学员和教职工提供更为便捷和优质的服务，得到了学员、教职工的肯定，教学评估优良率96.5%，教师教学优良率、学员满意率达96.7%，超过预期值。 二、评价工作开展 （一）绩效评价实施过程情况 我校成立评价小组，采取了单位自评、书面审核与现场核查方式，最终形成量化的评价结果。根据评分标准与自评资料，进行书面审核，按指标系数标准取得评分。核查采取资料查阅、现场勘察等方式甄别资金使用的真实情况，取得指标核查评分。采取询问查证和问卷调查等办法，据此加以审查分析、抽样选择，据实对预算配置、执行和支出绩效进行评价。 根据绩效评价表格及其指标体系、评价标准和分值情况，由实施部门财务科负责计分，并根据评分情况拟定绩效评价报告，于提交绩效自评工作组进行审核，由绩效自评工作组