永佛小学学校管理人员岗位职责.docVIP

永佛小学学校管理人员职责 校长工作职责 1、全面主持全盘工作，对本单位工作、对中心校负责； 2、全面贯彻教育方针政策，推行课改，全面提高素质教育，促进学生德智体美劳全面发展。制定学校远景规划和阶段性计划，并组织全面落实； 3、坚持师德师风建设，精神文明建设和学生养成教育； 4、开好学校行政会，主持并决定学校大小事物，督促中层班子履行职责； 5、深入教学一线听课评课，不断总结经验； 6、搞好民主管理，尊重党支部、教代会、职工代表大会家长委员会，完善其职能并发挥其作用； 7、培养中青年教师骨干，搞好老带帮的培育工作； 8、抓好体、卫工作和加强校园文化建设； 9、管好食堂，用好经费及仪器设备，严禁闲置； 10、深入一线，联合群众，沟通师生思想，关心教师生活疾苦，竭尽所能改善办学备件学校硬件设施。 教导主任工作职责 教导主任是校长领导教育、教学工作的主要助手，是管理学校教育、教学工作的“内当家”，具体负责本校的教育、教学、教务等方面的组织管理工作。根据我镇各校的岗位设置情况，制定各校教导主任的主要工作职责如下： 一、组织管理教学工作 1. 协助校长落实以教学为中心的指导思想，组织教师学习贯彻教学计划、课程标准以及上级有关教学工作的法规政策，制订并实施学校的教学工作计划；检查和总结学校的教学工作。 2. 加强教学常规管理，建立稳定的、科学的、有利于学生全面发展的教学秩序，保证教学计划全面实施。 3. 指导教研组工作，检查教研工作计划和教师学科教学计划及其实施情况。帮助教研组根据学科特点和教学实际需要开展教学（课题）研究，改进教学方法，使用先进的教学技术手段。总结交流教学经验，不断提高教师的教学水平。 4. 了解各门学科的课程标准、教材，力争熟悉或精通两门或两门以上学科，成为指挥教育工作的“行家”。 5. 深入教育第一线，兼任一门主要学科，经常听课，每星期听课不少于两节，切实掌握教学第一手资料。 6. 组织好各级各类考试，指导教师撰写好期中期末考试质量分析。 7. 安排好作息时间表、日课表和课外活动表。 8. 组织开展好教师的业务进修。 （1）有计划地组织教师参加多种进修学习和各级组织的教研教改活动。 （2） 重视青年教师的培养，帮助他们过好教材教法，教学基本功关；重视骨干教师培养，为他们的理论学习和教学实践活动提供方便。 9. 管理好图书室、阅览室、实验室、仪器室、电教室、多媒体室、文印室等教学辅助部门的工作。 10. 领导和组织学生开展课外科技、文娱、体育、读书、美术、书法等活动，活跃学生的课余生活，开发学生潜能，培养学生的创造能力。 11. 认真检查贯彻体育课程标准情况，切实提高体育课质量；根据学校实际情况，积极组织开展学生群体体育活动。 12. 做好招生、编班、成绩考核、奖惩、休学、转学、毕业学生名册等学籍管理工作。 13. 做好教师业务档案的管理工作，及时记录、搜集、归类。 工作职责 1、按照国家财务制度、事业计划和标准定额编制预算与收支计划，领拨和使用各项经费。 2、参与本单位各种财务收支项目、经济合同的论证、议订，并执行事前、事中、事后会计监督。 3、严格执行财务制度，对各项收支凭证进行认真审核，保证收费按政策，支出按计划、按标准。对违反财务制度和财务纪律的收支有权拒绝办理，并及时向校长报告，直至向上级机关和财政部门反映。 4、认真及时做好财产物资清查工作，如实反映本单位各项资金活动情况，做到凭证合法、手续完备，帐目健全、数据准确、报帐及时。 5、按照规定，妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表、财务文件等会计档案资料，遵守国家保密制度。 6、制定学校的财务、财产、物资管理的具体规定和办法，并认真组织实施。 7、负责指导出纳的工作，定期和不定期的对库存现金进行盘查，掌握管理使用情况。 8、经常分析财务工作中存在的问题，及时向领导汇报，并提出改正工作的具体办法。 9、负责教学用品的采购、管理和供应。按时订购和分发师生用的课本和教师的办公、教学用品，购买图书、仪器和体育、医药用品。 10、校产管理，负责学校设和校舍、桌椅等校产的登记、管理、添置、维修，教育师生执行校产的使用和保管制度。 少先队辅导员工作职责 1、在政教处的领导下，负责主持少先队工作，开展生动活泼的少先队活动。 2、根据上级和学校的工作计划，制订学期的工作计划。定期检查工作计划的执行情况，学期末写出工作总结。 3、定期召开例会。布置少先队工作，加强学习提高队干部的自身素质，定期汇报评定队干部的工作。抓好少先队工作的基本建设。 4、组织少先队干部改选工作。组织上好每斯至少的一次一年级新生的“队前教育课”，每年发展一次新队员并进行培训培养。做好优秀队员的培养、评选工作。协助政教主任组织周一的“升旗仪式”或集合教育。 5、协助政教处做好学校重大活动的准备、组织工作。并主动