劳务派遣劳动争议司法问题的分析研究.pdfVIP

劳务派遣劳动争议的司法问题研究 目录 内容摘要………………………………………………………………………………………1 Abstract………．………………………………………………………………………………………………………………．．4 前言……………………………………………………………………………………………………………………………一8 第一章 劳务派遣法律关系性质考察…………………………………………………………1 第一节 劳务派遣关系的法律制度定位…………………………………………………．1 一、劳务派遣的概念及发展……………………………………………………………1 二、劳务派遣法律制度的发展和现状…………………………………………………4 第二节劳务派遣关系性质判断与争议……………………………………………………6 一、一重劳动关系说……………………………………………………………………．6 二、双重劳动关系说……………………………………………………………………7 第三节劳动合同法》上劳务派遣关系解析……………………………………………8 第二章劳务派遣劳动争议的现实样态与司法困境…………………………………………．10 第一节劳务派遣劳动争议的现实样态…………………………………………………．．10 一、我国劳务派遣劳动争议处理的法律规定………………………………………．10 二、我国劳务派遣劳动争议常见类型………………………………………………．1O 三、我国劳务派遣劳动争议的现状…………………………………………………。12 第二节劳务派遣劳动争议司法困境的程序法表现……………………………………．．13 一、劳务派遣劳动争议的地域管辖难题……………………………………………．．13 二、劳务派遣劳动争议管辖困境的法律分析………………………………………．14 第三节劳务派遣劳动争议司法困境的实体法表现……………………………………。16 一、劳务派遣劳动争议的实体法律适用难题………………………………………．16 二、劳务派遣劳动争议法律适用冲突的法律分析…………………………………．．17 第三章劳务派遣劳动争议处理机制的法律原理考察…………………………………………20 第一节劳动关系民事管辖的考察分析…………………………………………………．．20 一、传统民事管辖制度略析…………………………………………………………．．20 二、传统民事地域管辖困境……………………………………………………………20 第二节劳动关系民事法律适用的考察分析……………………………………………．．25 一、传统民事法律适用略析…………………………………………………………．25 二、传统民事法律适用困境…………………。………………………………………26 第三节传统民事案件处理规则在劳务派遣关系中的境况与问题……………………．．28 一、劳务派遣在劳动争议管辖的困境………………………………………………．．28 二、劳务派遣在劳动法律适用的困境………………………………………………．28 第四章劳务派遣劳动争议司法管辖及法律适用的制度重构………………………………．30 第一节我国劳务派遣相关劳动争议管辖及法律适用制度的基本构想………………．．30 一、应当将劳动争议与社会保险争议分别处理……………………………………．30 二、建立以劳动关系履行地为基础、协商为补充的劳动争议管辖和法律适用制度 …．．…．…………．………．…．………．……．……．．…．．…．…．……．…………．．…．……………．．…………………：；() 三、建立以劳动关系、派遣关系合并管辖的劳务派遣管辖制度…………………．31 第二节制度建设需要解决的几个问题……………………………………………………31 一、裁审衔接问题……………………………………………………………………．31 二、合并管辖问题……………………………………………………………………．．32 三、“不方便法院原则一问