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福建省民用爆物品企业安全标准化实施细则
3.2.4班组管理:有4个小项,总分值为20分; 1. 班组安全会议制度:各班组每周应组织一次班前、班后会,对本班安全生产工作进行安排、部署和总结;建立班组安全会议制度,并定期组织实施;(5) 考评标准:未建立会议制度的扣3分;未定期召开班组安全工作会议或无会议记录的扣,每少一次1分。 2. 班组安全交接班记录:各岗位应建立安全交接班记录,将本班组有关安全工作情况、生产情况、发现隐患、存在问题及有关安全要求等如实记录(5) 考评标准:未建立或无记录,扣0-5分;记录不全的,或漏记录的每缺少一次记录,扣1分。 (六)附 表 3. 班组安全管理活动:班组按照安全标准化规范要求,定期(一年内不少于4次)对各岗位员工安全技术操作规程、有关危险化学品理化性质、燃爆特性、现场处置方案的培训或学习,使其熟练掌握。活动情况应进行记录。(5) 考评标准:未进行安全学习、培训的,每发现一人次扣1分。 4. 班组考核:班组应组织对操作人员的岗位技能或任职条件进行考核(每年不少于2次),对考核不合格或不适合任职的岗位人员应提出调整(或转岗)意见。(5) 考评标准:现场检查发现一人未考核的扣1分;对考核不合格人员未提出调整(或转岗)意见的扣2分。 (六)附 表 3.3附表3-1《民用爆炸物品企业安全生产标准化达标考评表(操作、辅助岗位)》内容: (1)本考评表主要是针对生产操作岗位和生产辅助岗位的考评; (2)考评表共有3个分项(作业环境、岗位技能、现场管理) ,19个小项,总分值100分。 (六)附 表 3.3.1作业环境:有8个小项,总分值为38分; 1. 职业卫生防护设施正常,有毒、有害、工业废弃物质受控(6) 考评标准:无防护设施或发现有毒、有害物质泄漏或排放超标的扣6分,废弃物未集中处置的每项扣2分 2. 应急设备、消防设施可正常使用(4) 考评标准:应急或消防设备不能正常使用的,每台(套)扣1分 3.作业岗位的防爆、防静电设施齐全、有效(4) 考评标准:设备、设施(或工作台面、地面)等防爆(防静电)设施失灵的,每处扣1分 (六)附 表 4. 生产企业生产线(岗位)监控设施运转正常检验合格(4) 4. 销售企业库区(岗位)监控设施运转正常经检验合格(4) 考评标准:危险岗位的监控设施运转不正常或未覆盖的扣4分,图像不清或覆盖面不足的扣1-4分 5. 生产企业生产线超温、超压、断流等安全连锁装置运行有效(6) 5. 销售企业库房温度、湿度检测装置运行有效(6) 考评标准:无装置或控制、检测装置失灵的扣4分,运行不正常的每处扣1分 (六)附 表 6.生产企业岗位定员、工序定量符合规范要求(5) 6. 销售企业岗位定员、库房定量符合规范要求(5) 考评标准:定员、定量规定不符合规范要求的扣1-5分 7. 危险源设置标识牌,受控且无异常(5) 考评标准:危险源附近设置标识牌,标识内容包括危险源名称、危险等级、有害因素和危害程度、预防措施、责任人员等内容,1处不符合扣1分 8. 显著位置张贴应急疏散路线图,应急逃生通道畅通(4) 考评标准:岗位附近未设置应急疏散路线图的扣2分,应急通道不通畅或标识不清扣1-4分 (六)附 表 3.3.2岗位技能:有6个小项,总分值为36分; 1. 熟悉岗位职责、安全生产责任书内容(5) 考评标准:根据企业制定的岗位达标标准检查,缺少或没有该项内容,每项扣2分 2. 通过岗位培训产考核合格,并取得上岗证书(5) 考评标准:检查培训资料,无证岗扣4分;考核合格未持证的扣2分 3. 生产企业熟悉、掌握本岗位工艺参数(工艺线路)设定与控制(8) 3. 销售企业熟悉、掌握本岗位工作流程(运输线路)设定与控制(8) 考评标准:采用现场检查、书面考核等方式,对岗位人员的掌握情况及熟练程度进行评定(0-8分) (六)附 表 4. 熟悉本岗位的安全操作规程,熟练掌握相关设备(含消防设施)的操作(6) 考评标准:采用现场检查、书面考核等方式,对岗位人员的掌握情况及熟练程度进行评定(0-6分) 5.能对岗位相关的危险因素进行辨识,并熟悉预防控制措施(6) 考评标准:采用现场检查、书面考核等方式,对岗位人员的掌握情况及熟练程度进行评定(0-6分) 6. 熟悉岗位相关的应急预案,并掌握应急处置方法(6) 考评标准:采用现场检查、书面考核等方式,对岗位人员的掌握情况及熟练程度进行评定(0-6分) (六)附 表 3.3.3现场管理:有5个小项,总分值为26分; 1. 作业环境整洁,物品摆放满足定置管理的要求(6) 考评标准:有“跑、冒、滴、漏”现象每处扣1-4分;物品未定置存放的,一处不符合扣1分 2. 劳动保护用品穿戴符合规定(4) 考评标准:未按
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