- 1、本文档共60页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
住院医师培训日常管理-辽宁省住院医师专科医师培训信息管理平台.ppt
请休假管理 事假2天以上(含2天) 上级指导医师和科主任签字外,还须由人力资源部签字同意 事假2天以下 上级指导医师和科主任签字 病假 保健科医师出具的病假(或住院)证明 日常考核 考勤(临床轮转、培训) 临床轮转 《住院医师培训登记手册》(卫生厅统一印制) 实时上传管床、操作、手术、培训讲座情况 带教医师及科室住院医师管理秘书监督 日常考核 培训 住院医师规范化培训讲座 隔周周三晚5点,看通告栏通知 每年度出勤率大于85%,因故未能出席需请假 继续医学教育项目 继续教育学分记分册见规章制度手册末页 时间为7月至次年6月院内II类学分至少6分,12次 出科考核 网络下: 理论考试:科室出题(共70分),考核本专业应掌握的基本理论及专业知识 临床能力考核 :接诊并处理病人的能力及表现 临床基本技能考核:操作、手术、影像、麻醉、超声等 网络上: 360°评估 :填写自己权限下的(住院医师本人、科室管理秘书、科室主任、指导教师) 病历书写:抽检5份日常病历(或选一名病人写一份病历) 年度考核 第一年轮转结束后,全院统一组织 考核内容: 理论考试(医师资格考试大纲) 客观结构化临床考试(标准化病人、计算机模拟病例考试、多站考试) 考试不合格轮转顺延一年 公共科目 医院组织公共科目授课,并完成课后考核。 考核合格公共科目成绩合格。 考核不合格需参加下一次的集体授课。 阶段考核 全院阶段考核+全省统一考核 材料评审+理论考核+技能考核 考核合格颁发《辽宁省住院医师规范化培训合格证》 特殊强调 国家执业医师考试连续两次未过,调离临床岗位 请假和销假 《住院医师规范化培训休假审批表》 《休假通知》 延期轮转、终止轮转 《住院医师终止、推迟培训申请表》 除法定节、假日和公休日外,培训期间请病/事假超过六个月者,培训期限延长一年 网络管理平台使用 学员网络使用 医院管理员使用方法 科室管理秘书使用方法 学员使用方法 牢记登录名及密码(管理员可以帮忙查看) 个人信息完善 查看轮转计划 轮转过程记录,上报病例 出科考核,申请出科 阶段考核申请 个人页面 医院管理员使用方法 培训基地管理 毕教委权限下可对全省各个普通专科基地进行统一的培训标准设置,同时各个医院可自行增加自建科室,与毕教委设置标准进行关联。 由于各个医院科室名称有可能存在差异,且各个普通专科基地内同一科室名称存在差异,系统还支持医院的科室统一管理,即对不同基地内的同一科室关联到同一科室进行管理。 轮转基地设置 学员轮转设置 学员轮转计划可根据实际情况进行自动安排和手动安排。 在医院管理员对本医院的各个轮转基地进行设置后,本系统支持自动安排轮转计划。 如已有轮转计划,医院管理员可进行轮转计划手动录入 在轮转过程中可根据实际情况随时对轮转计划进行更改 系统支持手动开始科室轮转,如从下月开始轮转可提前从本月中开启网络进行使用。 统计查询 各种权限下均可进行统计查询 可对医院住院医师轮转情况进行多角度查询,例如查询在轮各个年度人员人数;各个基地轮转人数;各种学历人数;各市轮转人数;各个送培医院人数等 各个医院也可对本医院的各个科室情况、带教专家情况、学员出科情况进行查询 支持反查功能,点击人名可显示其基本信息及轮转情况。点击科室即可见该科室各时段轮转人员名单 管理秘书使用方法 出科审核 学员提交出科申请后,完成相关评价表及考试 其指导教师完成所有的病例上报认定工作,并填写完成相应评价表。 科室管理秘书将其评价表及考核成绩予以录入,并审核其出科,提交管理主任审核 管理主任最后根据考核情况酌情进行批准出科或延期出科的操作 批准出科后学员系统自动进入下一个轮转科室,如延期出科则自动将后续轮转计划延期,直至批准出科 出科审核 科室轮转情况查看 培训人员管理 科室管理秘书需对科室指导教师进行录入及更新 并在学员入科学习时进行指导教师与学员的配对,指导教师需对学员的轮转情况进行全程指导,审核学员上报病例 带教医师管理 住院医师规范化培训管理 培训形式 考核评价体系 日常管理 网络管理平台使用 培训形式 三年系统化的临床轮转为基础 理论知识:集中授课(教学查房+住院医师讲座)+自学 +病例讨论 临床技能:临床带教、模拟教学、技能培训 教学能力:教学观摩+试讲+小讲座 科研能力:课题+文献抄读+讲座 外文水平:讲座+文献翻译 岗前培训(医院组织) 时间:入院伊始 内容:住院医师管理、培训细则、考核、待遇;医疗安全及质量;医患关系及沟通;医院信息系统使用;医疗保险政策等 考核:对培训内容进行闭卷考核,合格者方准予上岗 入科前培训(科室
您可能关注的文档
最近下载
- 2023年人教版中考英语复习词汇单选辨析100题(三)(含答案).docx VIP
- 雷克萨斯-Lexus IS-产品使用说明书-IS300-ASE30L-AEZLZC-LEXUS雷克萨斯IS300OM53D87C_01-1705-00.pdf
- 小学心理健康教育 心理高危学生干预方案 (模板).doc VIP
- 癫痫的急救与护理.pptx
- 1971_Monopulse Radar单脉冲雷达分析.pdf
- 清华大学《理论力学》历年期末考试试卷.pdf
- 仁爱英语八年级上册单词默写版.docx VIP
- 新生儿感染性疾病.ppt
- 钢结构功能性涂料—导静电涂料.pptx
- 2024研修《多边形的面积》大单元整体教学设计观评课.doc VIP
文档评论(0)