工作人员条例与服务细则-Unesco.PDFVIP

35 C 35 C/33 2009 年 7 月 27 日 原件：英文 临时议程项目 12.1 《工作人员条例与服务细则》 概 要 依据：《工作人员条例》第 12.2 条。 背景：根据上述条例，“总干事须就为实施本条例而可能制订之工作人员 服务细则及修正条文，向大会每届会议提出报告”。 目的：本报告载有自大会第三十四届会议以来总干事对《工作人员服务细 则》提出的修正案。这些修正案涉及与本组织工作人员的某些服 务条件相关的条款。 本文件附件载有这些服务细则修正案的案文。 需作决定之事项：第 6 段。 1． 《工作人员条例与服务细则》序言部分在“实施”标题下规定：“总干事作为本组织 行政首长，须执行这些条例；并颁布和实施相应的服务细则与规定”。此外，《工作人员服 务细则》第 112.2 （a ）条还规定，“本细则可由总干事按符合《工作人员条例》之方式修订 之”。 35 C/33 – Page 2 2 ． 在这方面，《工作人员条例》第 12.2 条规定：“总干事须就为实施本条例而可能制订 之工作人员服务细则及修正条文，向大会每届会议提出报告”。 目 的 3 ． 根据上述第 12.2 条之规定，总干事正式通知大会自其第三十四届会议（2007 年 10 月）以来对《工作人员服务细则》作了如下修正。 4 ． 对有关修正案及其目的说明如下： 2007 年 7 月 31 日生效的修正案 《工作人员服务细则》第103.11(b)、103.12 (b)及 103.13 (c)条 （调动和艰苦地区岗位津 贴，教育补助金和家庭津贴）做了修正，以反映联合国大会 2006 年 12 月 22 日第 61/239 号 决议通过的、教科文组织大会第 33 C/83 号决议批准的联合国共同制度工作人员服务条件。 联合国大会第 61/239 号决议，根据国际公务员制度委员会（ICSC ）2005 年和 2006 年年度报 告中的建议，批准了若干项主要适用于专业及以上职类人员服务条件的措施。 第 103.11(b)条（调动和艰苦地区岗位津贴）：根据该条修正案，提高了某些费用以鼓 励人员流动并认定某些工作地点生活和工作条件艰苦。 第 103.12 (b)条（教育补助金）：联合国大会批准了国际公务员制度委员会（ICSC ）的 建议，从 2007 年 1 月 1 日所在学年开始修改领取教育补助金的资格期限。今后的教育补助 金资格期限将延长至子女中等后教育第四年末，即使他们提前获得第一个公认的学位。学生 子女继续适用 25 岁的年龄限制。 第103.13 (c)条（家庭津贴）：根据2007年1月1 日生效的专业及以上职类人员子女和二 级受扶养人津贴修正案，做出了相应的修正。 2007 年 9 月 19 日生效的修正案 对第 103.12 (p)、(q)、(r)条（教育补助金申请程序）进行了修正，以使教科文组织与联 合国其他机构在实践上保持一致，并使教育补助金申请程序管理工作更为简明、更为合理。 35 C/33 – Page 3 这些修正案可使需要在学年初支付全日制就学子女全部或部分费用的符合条件的工作 人员申请提前领取教育补助金。 2008 年 4 月 28 日生效的修正案 第 104.2 条之二（空缺职位的公布和申请内部公布职位的资格条件）是新增的一条细 则，界定了申请内部公布职位的资格条件。经大会第三十三届会议修正的条例第 4.4 条 （2005 年，大