市委党校2016年党风廉政建设和反腐败 - 淮北市委党校.docVIP

市委党校2016年党风廉政建设和反腐败 工作总结及2017年工作安排 2016年，在市纪委和校委领导下，市委党校纪工委深入贯彻党的十八届四中、五中、六中全会精神，按照中央、省、市纪委全会的部署，以开展“两学一做”学习教育为契机，以党风廉政建设责任制为抓手，以加强纪律、改进作风为重点，强化教育，加强监督，完善制度，为建设一流党校提供有力保证。 一、2016年工作开展情况 （一）谋划思路，明确工作目标 年初，根据中纪委十八届六次全会、省纪委九届六次全会和市纪委七届六次全会精神，谋划2016年党风廉政建设和反腐败工作思路，按照市纪委七届六次全会的部署要求，结合党校实际，明确2016年党风廉政建设工作目标，确定了7个方面28项主要任务。 （二）以党风廉政建设责任制为抓手，扎实开展党风廉政建设和反腐败各项工作 １、抓住重点，严格执行党风廉政建设责任制。围绕责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，进一步抓好党风廉政建设责任制落实。对7个方面28项工作任务，按照“一岗双责”、“谁主管，谁负责”的原则，进行任务分解，明确每项任务的牵头领导和承办处室。强化责任意识，党政“一把手”与班子成员、班子成员与各处室主要负责人，层层签订责任书。对党风廉政建设责任制落实情况进行半年和年度考核，确保各项任务落实到位。 2、打牢基础，加强党风廉政建设和反腐败宣传教育。结合“两学一做”学习教育，邀请我市援藏干部、西藏山南地区错那县县委常委、副县长周飞同志做个人先进事迹报告、市纪委宣传部部长刘密做廉洁警示教育报告，观看专题教育片《作风建设永远在路上》、警示教育片《镜鉴——湖南衡阳、四川南充“两案”警示录》，开展《预防职务犯罪条例》学习宣传、组织测试。在校内开展廉政文化建设，以社会主义核心价值观、反腐倡廉、中华传统文化等为主题，在教学综合楼、食堂等地点进行文化教育宣传。我校马跃副校长和党史党建教研室张敏副教授的家风故事入选市纪委和市妇联编制的《清正传家远》。 充分发挥反腐倡廉理论教育基地职能作用。市委常委、纪委书记宰学明、市委办副主任李慎军、省委党校李芳博士等领导和专家为主体班做反腐倡廉专题报告15场次，开设《廉政准则和纪律处分条例解读》、《直面、反思、警示－规范权力运行，建设廉洁政治》、《中国共产党问责条例解读》等教育专题课程。组织学员通过参观廉政教育基地、第二看守所、参加法院庭审、签订廉洁自律承诺书等多种形式，加强对学员的党风廉政教育。 3、发挥优势，积极开展党风廉政建设和反腐败理论研究。2016年我校在党风廉政建设、反腐败斗争和落实“两个责任”的理论研究上取得新成绩。法学与管理教研室费蕙蓉副教授和理论研究室许莉副教授撰写的论文《如何有效防治群众身边的腐败》、《权力清单制度建设的瓶颈与解决路径探析》均获全市纪检监察优秀论文一等奖。其中《权利责任清单制度建设的瓶颈与解决路径探析》《湖北经济学院学报》20161期。另有李庆宝教授论文《全面加强党员领导干部党性教育》发表在《安徽党校报》2016.1.12，周婧婧同志的调研课题《社会组织规范化建设问题研究——以淮北市清理整顿党政领导干部社会组织兼职为例》发表在《淮北日报》2016.3.29。 4、突出主业，认真履行监督职责。按照市效能办的要求，开展作风效能建设督查，加大作风效能督查力度。党校效能办由组织人事处处长、办公室主任、纪检监察员组成，每周不少于一次对教职工遵守工作纪律等情况进行随机督查，发现问题，严肃处理。今年在考勤督查、执纪巡查等方面共计调查处理违纪、违规情况5次，涉及6名同志，其中1人被立案处理,5人次被通报批评，1人被诫勉谈话。 加强干部选拔任用监督，2016年党校任用15名科级干部，事先征求意见，校纪工委实事求是出具党风廉政情况鉴定。全程参与教师、公务员的招聘、办公用品采购、课题招标、采购及工程招标、教学试讲、入学考试，年度考核、评先选优、职称聘任等工作，加强对各项工作的监督。 5、严肃执法，案件办理实现零的突破。党校的人员结构和工作性质相对单纯，多年无违纪案件发生。搬入新校区后，校委班子注重引导、加强管理、强化监督、严格执纪，全校教职工的工作纪律和工作作风都有了进一步的加强。2016年校纪工委加大监督执纪力度，不放过任何蛛丝马迹，在对一名同志未经请假缺席会议事件调查过程中，通过两条手机短信的对比，发现线索，果断立案，在市纪委的大力支持下，查明了事实，做出了处理。 6、抓住关键，健全完善各项制度。严格贯彻落实中央八项规定和省委30条规定、市委20条规定，强化用制度管权管事管人各项措施。践行“两学一做”学习教育，查问题、抓整改、建制度。结合党校实际和校纪工委梳理的风险防控点，2016年制定和修订《市委党校“一案双查”工作办法》、《市委党校关于“党政领导班子主要负责人不直接分管人事、财务、工程建设、物资