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编号
上海市住院医师规范化
培训人员培训暨劳动合同
甲方(培训医院):
乙方(培训人员):
签订日期: 年 月 日
甲方(培训医院): 乙方:
法定代表人: 身份证号:
委托代理人: 户籍所在地:
联系地址: 联系地址:
联系电话: 联系电话:
根据《中共中央、国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》和《上
海市住院医师规范化培训实施办法(试行)》的总体要求,本市实行集中
统一管理的住院医师规范化培训制度。现甲、乙双方本着自愿、平等、
协商一致的原则,按照《上海市住院医师规范化培训实施办法(试行)》
的规定,签订本合同,并确立培训暨劳动关系。
一、合同期限
第一条 本合同期限自 年 月 日至 年
月 日。试用期自 年 月 日至 年
月 日。
二、从业培训岗位和考核
第二条 乙方是在规定期限内接受住院医师规范化培训的从业人员,
甲方按照从业和培训的要求,对乙方进行 专业(从业培训岗
位)的规范化培训和考核、岗位考核和年度考核。
第三条 乙方应按《上海市住院医师规范化培训实施办法(试行)》和
本专业培训细则的要求,按时、按质、按量完成培训计划。
三、劳动纪律
第五条 甲方应建立健全从业培训岗位责任制和考核等制度,并告知
乙方。做到职责明确,考核规范 ,奖惩分明。
第六条 乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章
制度,严格执行从业培训岗位工作规范,自觉接受甲方管理。
第七条 乙方在培训期间涉及保密内容或单位秘密的,应遵守保密制
度和甲方的规定。未经同意,不得擅自将国家或甲方的技术成果和技术
资料公开或出让。在合同终止或解除后,乙方应将保管的技术资料移交
甲方。如损害国家和甲方利益的,承担相应的经济和法律责任。
四、劳动保护和劳动条件
第八条 根据乙方从业培训岗位的实际需要,甲方为乙方提供符合有
关规定的工作环境、工作条件和劳动保护,提供与岗位要求相应的劳动
保护用品,并安排健康检查。
第九条 甲方根据乙方的岗位需要,组织乙方参加职业道德、专业知
识、安全生产及各种规章制度的教育和培训。
五、劳动报酬和福利待遇
第十条 培训期间乙方的劳动人事关系由甲方委托上海市卫生人才
交流服务中心管理。乙方为外省市户籍的,甲方按本市的有关规定为乙
方申请办理上海户籍或上海市人才引进居住证。
第十一条 根据《上海市住院医师规范化培训实施办法(试行)》的
有关规定,乙方的工资奖金按照其学历和资历情况,参照甲方医院同类
人员水平发放。住院医师规范化培训期间的工资由上海市卫生人才交流
服务中心代发,奖金等由甲方负责发放。乙方享有国家法律法规规定以
及合同约定的相关福利待遇。个人所得税及个人缴纳的社会保障费用由
乙方承担,并由甲方代扣代缴。
第十二条 甲方按国家和本市的有关规定,委托上海市卫生人才交流
服务中心为乙方办理有关社会保险金 (养老保险金、失业保险金、医疗
保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金)。
第十三条 甲乙双方按规定购买医师责任保险。
第十四条 乙方享有法定的休假期。
第十五条 乙方患病或非因工负伤,其病假期间待遇、疾病救济费和
医疗待遇按照国家和本市及甲方有关规定执行。
第十六条 乙方患职业病或因工负伤的待遇和医疗保险待遇按国家
和本市有关规定执行。
六、合同的变更和解除
第十七条 除本合同另有约定外,有下列情
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