大学生就业观调研报告.pdfVIP

太原理工大学思想政治理论综合实践调研报告 大学生就业观问题调研 小组成员 学 院 班 级 实践方式 团队编号 指导教师 太原理工大学思想政治理论综合实践调研报告 大学生就业观调研报告 摘要 随着高等教育招生规模的不断扩大，大学毕业生逐年增多，大学生就业难度不断增加，就业问题 日益突出。为此，我们希望借助本次社会实践活动，通过问卷调查、上网查阅相关资料等多种渠道收 集相关信息并对所得数据进行整理，得出当代大学生的普遍就业观念。本次调研活动旨在更清晰地认 识当代大学生就业观，引导我们树立正确的就业观。 关键词：就业观，大学生 太原理工大学思想政治理论综合实践调研报告 导语 随着扩招后高校毕业生人数的连年增长。大学生的就业压力越来越大。大学生就业问题已成为政 府、高校及其它相关部门需要着力研究和解决的重点，许多招聘企业也对此问题也进行了多角度的研 究。正是由于这个原因，本次调研的课题被确定为我们大学生自身的热点问题，即当代大学生就业观 问题。 本次调研主要是面向当代高校大学生，根据组内成员假期所处区域的不同分配不等量的调查问 卷。对当代大学生眼中的专业前景、期望薪金、预期从事行业以及从业地点等各个方面进行调查。在 调查过程的同时，为了更全面地了解大学生所处的就业环境，我们上网浏览了一些相关文献。调查问 卷结束后我们综合整理并利用图表将调查结果清晰地反映出来，而后针对这些结果，结合之前上网查 阅的资料得出结论。 在已有结论的基础上反省自身的就业取向，及时发现自身的偏激观念并纠正，让本次调研富有实 际意义，在大学的后半段生活学习中指导我们正确处理问题。 太原理工大学思想政治理论综合实践调研报告 调研结果 关于调查问卷的说明：这次调研活动以查阅资料和调查问卷结合的形式展开，调查问卷的地点为 大同县湖东地区、四川达州市、太原理工及周边高校，地区分布较散，其中太原地区大学生的数量和 集中性都比较高，从而方便调查的顺利进行。主要调查内容分为基本信息，就业趋向，就业意愿、就 业影响因素等几个方面进行。从定性的角度了解大部分大学生的就业意愿和影响因素，更深层次地了 250 解大学生到农村就业的意愿及其影响因素。在调查中总共发放调查问卷 份，回收问卷238份，回收 率为95.2% 。 1.1当前高校毕业生就业问题的现状分析 导致目前高校毕业生就业难的原因，从大学生自身考虑主要存在以下几点： （一）扩招带来的毕业生人数剧增 （二）高校学生就业期望值较高 （三）大学生职业能力及择业能力不足 （四）各个高校的氛围直接影响大学生的就业观念 （五）学生的就业相关能力有待提高 1.1.1 扩招带来的毕业人数剧增 我国高等教已经了进入大众时代，其中高校扩招起到了关键作用。 1999年是高考扩招的第一个年头，普通高等院校招生增幅达到42%，这是上世纪90 年代以来 政府主动安排增加招生人数最多的一次。同一时期，全国各大新闻媒体上今年全国高等教育招生大“ 幅增加”的通栏标题,引起了社会各界的强烈反响，高校扩招成为1999年最受老百姓欢迎的教育政策 2001 115 之一。但是从现在大学生的人数来看，高校扩招的速度确实快了（ 年高校毕业生人数为 万， 而2011年已经增长到660 万人）。 图表 1 历年中国高校毕业生人数统计表 中国人民大学校长纪宝成说：“从1999年至2005 年每年递增25％左右，远远超出国民经济发 展速度，这不能说是一个理想的科学发展。2007年，普通高校大概1900 多所，一半以上是扩招后 新增加的学校，其中一大