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教师大练兵方案
横山县第三小学“课堂教学大比武”活动实施方案
根据《横山县中小学教师教学技能大练兵活动实施方案》和横山县教育教学工作会议精神以及学校的发展规划,横山县第三小学创新校本教研工作方式,以全面提高教育教学质量为中心,以课堂改革为突破口,以课程建设为支撑,以实践活动为载体,以海量阅读为平台,努力营造学习型校园,促进教师专业成长;努力营造书香型校园,积淀学生文化底蕴;努力探索科学方法,促进学生良好习惯的养成。将“四段一评”教学模式打造成我校的核心竞争力,打造成横山县课堂教学特色模式,以比武促教研,以课改促发展,走个性化、特色化发展之路。
《横山县中小学教师教学技能大练兵活动实施方案》对课堂教学的要求是提高教学质量、提高课堂效益的主渠道。课堂教学活动要以“自主、合作、探究”为主题,以提高教师课堂教学能力为目标,体现新课程、新理念,落实“三维”目标,突出学生在学习过程中的主体地位,注重创新精神和实践能力的培养。要以校本研修为平台,鼓励教学设计创新,打造精品课堂,圆满完成教学任务,课堂教学效果显著。对课堂观察的要求是提高教师教学水平,反思课堂教学行为的专业研究活动。观课要求观察目的明确;观察内容适当;观察方法科学;观察分析准确。评教与评学相结合,重点放在“评学”上面。要结合教学研修内容,发挥骨干教师的示范、引领和带动作用,加强交流研讨,促进共同提高。
经学校研究决定从2015年4月7日开始组织开展第一轮“课堂教学大比武”活动,目的是为了促进老教师人人成名师,为教师的迅速成长奠基。本学期课堂教学改革的主题是“紧扣课标,深化‘四一’教学模式”。
具体要求:一是在课堂教学实现“三为主”,教师只是引导、点拨学生,做到精讲多练;二是培养学生自主、合作、探究的学习能力,注重学生小组合作的建设;三是注重对学生的评价,既有对学生个体的评价,又有对学生小组的捆绑式评价,评价方式要多样,要有针对性,将自评、互评、师评等结合起来,还要注意省去一些不必要的评价。
一、活动日期
2015年4月7日至4月24日
二、活动年级科目
三、四、五、六年级的语文、数学、英语、思品、科学老师共28人,若有老师同时带两科者,可自选一科。
四、活动规则
1.课堂授课:从新学期教材中自选课题,讲课教师做好充分准备,按照学校安排的授课时间讲课。在上课后将由教研组长主持,在每周的教研组活动时间进行评课。
2.授课时间以铃声为准,提前3分钟候课,不拖堂。
3.所用教学设备在授课之前调试好,不得因调试设备缘故影响授课时间。
4.同学科教师全部参与听课,教研组长做好听课教师的记录工作。自己的课倒在早读课上或自行调课,不得因听课而误课。提倡老师跨学科听课。
5.评委依据评分标准分别对每位参评教师的上课进行现场逐项打分,当堂亮分。总分为100分,参评教师的最后得分去掉一个最高分和一个最低分,取剩余分数平均值。
6、评委组成:校委会成员、县教研室教研员和学校优秀教师。
语文、思品组:
组长:杜宏芳
组员:侯怀业 贺丽 梁新华 王智利 教研员
数学、英语、科学组:
组长:李华
组员: 贺国庆 梁冬梅 贺兰琪 王丽 教研员
7、工作组
(1)、抽签:教务处
(2) 、横幅悬挂:总务处
、照像:李 刚(语文、思品组)
魏明(数学、英语、科学组)
8、上课教室:本班教室
五、评分标准(满分100分)
1. 基于课标研究。制订教学目标应把握四个依据:依据课程目标,依据学生基础,依据三个维度,依据教学实际。目标要具体明确,可操作,可检测,切合学生实际,切实解决一两个问题,重在学生学会。(10分)
2.体现“四一”理念。践行新课标理念下“自主、合作、探究”的学习方式。(20分)
3. 研究课堂教学。创建个性高效课堂,研究课堂教学策略,真正体现“以人为本”的理念。致力于课堂内涵发展——彰显教师个性魅力,凸显差异教学特色,绽放学生个性之花,达到高效教学水平。课堂重在生成,既有资源的生成,又有过程状态的生成。要看学生“进来之前和出去的时候,是不是有了变化。”(30分)
4. 培养学习习惯。重视学生课堂规范培养——坐姿写姿、合作学习、课堂发言、积极参与、展示交流、自我反思。(20分)
5. 构建评价体系。针对学生的学习活动进行多元评价,运用评价激活课堂。(20分)
六、评选程序及奖励
1.按照“四段一评”快乐课堂评价标准,由评委打分,总分100分,计算成绩时取平均分。
2.按照教师个人赛讲成绩由高到低的顺序,评出一、二、三等奖,各占1/3。一等奖奖励300元;二等奖奖励200元;三等奖奖励100元,并颁发相应的获奖证书。
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