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农村教职工状况调研报告 8 　调查对象：*省*县高桥镇中小学（含幼儿园）在职教职工 　　调查时间：*四、职称状况 　　据统计，目前全镇在职教职工，取得高级职称的23人，其中聘任18人；取得中教系列中级职称的97人，其中聘任6人；取得小教系列中级职称的116人，其中已聘任83人；取得中教系列初级职称的人和小教系列初级职称的6人，已全部聘任，只有近两年新分配的专、本科毕业生尚有人未取得职称。总体看教职工职称较高，与相应职称教师综合素质相比“略输采，稍逊风骚”。 　　教师职称偏高，得益于好的政策。在评聘职称赋分项目中，教龄和任上一级职务年限赋分权重较大，有较明显的向老教师倾斜的意向。这一政策得到绝大多数教职工的认同和好评。 　　值得关注的是不同职称的教职工，在教师素养和业务能力等方面，并没有明显的区别。鉴此，当务之急是提高教师职称的责任意识，切实履行不同职称教师的任职责任，使教师职称与教师素养、业务能力等名符其实。 　　五、工资状况 　　*县是在临沂市范围内率先实行教师工资由县财政统一发放且与城镇教师统一工资标准的两个行政县之一。以10月份教职工工资发放表为依据，我们对全镇在职教职工的工资情况作了统计。结果显示，在32名教职工中，个人最低月工资为10980元，最高月工资为278210元，平均月工资17733元，与同月份镇委、镇政府的公务员及机关工作人员的月平均工资1680