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谈话的力量之提升情商化解冲突

• 教育经历:中山大学 南京大学 • 恒缘心理学应用机构 资深合伙人 • 中国人社部心理咨询师认证培训讲师 • 中国人社部认证危机干预资质 • 中国人社部员工心理援助培训讲师 • 东莞市心理卫生协会 副会长 • 连续3年东莞电台“畅聊好时光”栏目 撰稿人和嘉宾 • 连续3年东莞市图书馆优秀志愿讲师 • 兴趣:攀岩、电影、阅读、种菜 何晓宇 • 擅长:员工体验诊断、谈话训练 谈话的力量(三) 提升情商,化解冲突 情商5个维度 01 了解自我 • 从交往技巧训练入手,提 05 02 升5个维度的能力。 交往技巧 情商 自我管理 • 为什么不从另外4个维度 04 03 入手? 感知他人 自我激励 “谈话的力量”训练课 练习、练习、练习 影响沟通清晰度的三个要素 多元 风险 技巧 三观是否多元 沟通环境是否 讨论的技巧是 而富有创造性 信任和开放 否专业而熟练 臆 测 确 定 将自己放在一个更广阔的天地里面 磋商的要点 明晰 目标在于一起面对, 目标 解决问题,不是占据 解决问题 主导或者优势 为主动力 与权力导向相对。面 对情景,让情景变得 更加和谐。 倾听 达成共识 理解 寻求推进之道, 不是反击或者对抗 磋商成功的5个要素/步骤 认同共识:保持清晰的解 决问题导向,赞同共识 01 倾听:尊重差异性 05 02 释义:用自己的话 磋商 来重复对方的观点、 04 思考:认真考虑、理解 事实或者情绪 03 他人的观点

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