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谈话的力量之提升情商化解冲突
• 教育经历:中山大学 南京大学
• 恒缘心理学应用机构 资深合伙人
• 中国人社部心理咨询师认证培训讲师
• 中国人社部认证危机干预资质
• 中国人社部员工心理援助培训讲师
• 东莞市心理卫生协会 副会长
• 连续3年东莞电台“畅聊好时光”栏目
撰稿人和嘉宾
• 连续3年东莞市图书馆优秀志愿讲师
• 兴趣:攀岩、电影、阅读、种菜
何晓宇 • 擅长:员工体验诊断、谈话训练
谈话的力量(三)
提升情商,化解冲突
情商5个维度
01
了解自我 • 从交往技巧训练入手,提
05 02
升5个维度的能力。
交往技巧 情商 自我管理 • 为什么不从另外4个维度
04 03 入手?
感知他人 自我激励
“谈话的力量”训练课
练习、练习、练习
影响沟通清晰度的三个要素
多元 风险 技巧
三观是否多元 沟通环境是否 讨论的技巧是
而富有创造性 信任和开放 否专业而熟练
臆 测 确 定
将自己放在一个更广阔的天地里面
磋商的要点
明晰 目标在于一起面对,
目标 解决问题,不是占据
解决问题 主导或者优势
为主动力
与权力导向相对。面
对情景,让情景变得
更加和谐。
倾听 达成共识
理解
寻求推进之道,
不是反击或者对抗
磋商成功的5个要素/步骤
认同共识:保持清晰的解
决问题导向,赞同共识 01 倾听:尊重差异性
05
02
释义:用自己的话 磋商
来重复对方的观点、 04 思考:认真考虑、理解
事实或者情绪 03 他人的观点
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