教案【课件】章制度法律设计与员工手册制定.pptVIP

* * * * * * 某有限公司考勤与加班管理制度 第一章 总　则 第一条 为建立和保持正常的工作秩序，规范员工职业行为，根据国家有关劳动法规，结合公司实际情况制定本制度。 第二条 本制度适用于公司全体员工。 ? 第二章 工作日 第三条 公司实行每周五天工作制（除实行不定时工作时间的部门和个人），工作时间为周一至周五上午8:30—12:00，下午13:00—17:30（中午12：00—13：00为午餐时间）。 ? 第三章 门禁刷卡 第四条 公司考勤实行门禁刷卡，所有员工到、离公司时间均要刷卡（包括各类值、加班），人力资源部门以此作为考勤统计的基本依据。 第五条 任何员工不得托人刷卡或带他人刷卡，违反者，委托人和受托人从月薪中一次性扣除1000元。两次以上违反者，按照严重违反劳动纪律处理，直接解除劳动合同。 第六条 考勤统计日期为上月1日至上月最后一个工作日，作为发放工资的依据之一。 第七条 漏刷卡或未能按时刷卡者（包括各种特殊情况：大雪、大雾、大雨、沙尘暴等），应书面说明原因，经部门经理签字确认后，及时向人力资源专员申报，由人力资源部门主管领导酌情处理。 第八条 未安装门禁卡的分公司应建立严格的出勤登记办法。 ? 第四章 不定时工作时间 第八条 高级管理人员及业务人员（指 等岗位的工作人员）经劳动行