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幼儿园集体备课管理三步曲
口马 洁
[摘要]有效组织开展幼儿园集体备课活动,需要教师结合自身实际,从“精心诊
断问题、开方寻找途径、深入教学一线”三步入手,提高集体备课的实效管理:完善备课
制度,建立长效管理机制;加强队伍建设,提高管理执行力;强化过程管理,提高备课针
对性。
[关键词]集体备课管理机制管理执行力 管理实效
苏霍姆林斯基说过: “如果你想让老师的劳动 第一手信息。另外,他们对每位教师在班级中实际
能够给老师带来乐趣。使天天上课不至于成为单调 的教学效果也较少过问.对于集体备课的管理主要
乏味的义务,那就应当引导教师走上从事教研这条 是通过检查教师的备课笔记来衡量其备课的好坏,
幸福的路上来。”近年来,教研活动受到越来越多 这样的评价方式直接影响了教师的积极性.导致集
幼儿园的重视,集体备课作为最基本的教研活动形 体备课时效率不高。在集体备课中,常常会看到这
式之一,日益受到幼儿园、教师和研究者的关注。 样一种现象:主讲人讲得费尽心力,下面听者说说
集体备课是一种最现实、最有效的校本(园本)研 笑笑,该讨论时教师要么低头不语,要么互相推
修,集体备课的研究不能好高骛远,脱离实际,而 让,即使被点到发言也只是轻描淡写地讲几句。而
是要回归学校(幼儿园),回归实践。如何有效组 且,一些幼儿园集体备课的时间安排不当,有的安
织开展幼儿园集体备课活动.笔者认为应结合自身 排在上午教学活动时间,同年级空课教师参加.这
实际,加强管理,奏响幼儿园集体备课管理三步 样就使班上每周都有一个上午处于一人当班状态.
曲。 影响了户外活动的开展,幼儿的安全得不到保障:
而且由于教室少,造成备课地点不固定,教师备课
一、第一步:精确诊断——了解幼儿园 时不能安心。效率不高。
集体备课现状 (二)集体备课无详略。重点、难点问题得不
到解决
对集体备课进行科学管理.首先要了解幼儿园 有的备课组在集体备课过程中事无巨细.每个
集体备课的状况,这样才能“对症下药”, “靠船 过程、每节活动都详加讨论,所上的每节课都逐一
下篙”。通过调查表、网上调查等形式,我们发现 反思,人人发言,这样就导致集体备课时间过长。
幼儿园集体备课主要存在以下几方面问题。 重点、难点问题不能深入研究,参加集体备课的老
(一)集体备课制度不完善,有效管理不到位 师感到疲惫不堪,怨声不断。与之情况相反的是,
目前,幼儿园的集体备课多数由年级组长主持 在一些备课组中。由于大家对集体备课的作用认识
负责,而园长往往没有固定时间参与年级组集体备 不到位,主观上不重视,再加上组织者本身能力的
课活动,对教师在集体备课中的表现他们无法掌握 欠缺,集体备课时仅仅把学期教学计划上的相关内
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万方数据
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容读一遍,然后大家记录在每周计划上。再统一一 根据上级组织机构有关规定和本园实际情况制定科
下谈话内容就算集体备课了,这样的集体备课纯属 学、可行的相关集体备课制度。这样才能切实推动
浪费时间。 集体备课工作的有效开展。在确立规章制度时不能
(三)忽视学习主体地位,个性差异针对性不 凭空想象、臆造,一定要从实际出发,科学、适宜
够 并得到教师的认可。集体备课是为了解决问题的一
这个问题在幼儿园比较普遍,集体备课中,备 种教研形式,那么,教师希望从集体备课中获得什
课的立足点往往从“我想怎么教”出发,教师考虑 么?他们希望的集体备课形式是什
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