附件1.5-2017年11月.doc

附件1.5 湖南文理学院教学院（部）学科建设工作年度考评指标体系（14A－1B－1C） 一级指标 二级指标 三级指标 等 级 标 准 评价分值 A C 研究方向 10分 研究方向 10分 1、科学性、前瞻性 各研究方向与学科内涵密切相关，研究内容国际领先 （A） 各研究方向与学科内涵的相关度一般，研究内容较为先进 动物学3个稳定研究方向：动物资源与生长发育学 作物遗传育种学3个较为稳定研究方向 2、研究方向集中性 各研究方向有稳定的学科团队，有省级科技创新团队 （A） 有校级创新团队 动物学3个稳定研究方向：动物资源与生长发育学 作物遗传育种学科:植物遗传资源的研究和利用;作物育种目标性状的遗传与改良;作物新品种选育方向； “水生生物资源保育与利用”湖南省高校科技创新团队　常德市重点科技创新平台《水产养殖与加工》 学科队伍 20分 学科 带头人 10分 3、同领域的学术影响力 影响力大（见附注3） （A） 有一定影响力（见附注3） 相关事迹得到科技日报、中国科学报中国青年报洞庭青鲫与三个鲫品系的种群遗传结构分析miR-146a/b在奶牛乳腺上皮细胞炎症反应过程中的作用及分子机制-23.00+34.50；陈春霞：水稻骨干亲本关键基因组区段的SNP分型及效应分析-21.00+31.50)，国家星火计划1项（杨品红: 洞庭青鲫规模化健康养殖技术研究与示范(2013GA770008)）2014年贺 江国家自然科学基金青年项目1项24万元。 学科团队 10分 5、学科团队整体水平、团队成员入选各类人才计划情况 高（见附注4） （A） 一般（见附注4） 作物遗传育种学科人员16人，其中：教授6人，副教授4人，讲师6人，具有正高职称的人员占37.5%，具有副高职称的人员占25%；具有博士学位5人，硕士学位4人，具有博士学位的人员占31.25%，具有硕士学位的人员占25%；45岁以下的教师8人，占本学科点总人数的50%；兼职硕士生导师2人，出国留学人员3人。全国优秀教师1人，享受国务院特殊津贴专家1人，湖南省新世纪121人才工程人选第三层次人选1人，省级青年骨干教师1人，常德市科技之星1人。2014年度，王云晋升教授，成钢博士晋升为副教授；李荣讲师从中南大学生化与分子生物学专业博士毕业；罗仍卓么、郝小花、邹万生分别在农林科技大学、湖南师范大学、湖南农业大学攻读植物学方向的博士研究生。杨友伟被选派到美国高校进行课程进修和科研合作，王兴平副教授（博士）获得中国博士后科学基金面上项目（2014M56 2466），拟去美国华盛顿州立大学交流学习。动物学方向考研率21.8%、就业率93.69%；②与华中农业大学水产学院联合培养渔业专业硕士研究生5名;③通过委派中青年教师去基层企业在职在岗对口锻炼，使之成为“双师型”的学术骨干，有2人获得水生动物类执业兽医师、2人获得畜牧类执业兽医师。 6、结构合理程度 合理 （A） 动物学学科成员22人，其中：正高职称8人、副高职称5人、中级职称11人、具有博士学位和硕士学位各11人 作物遗传育种学科人员16人，其中：教授6人，副教授4人，讲师6人，具有正高职称的人员占37.5%，具有副高职称的人员占25%；具有博士学位5人，硕士学位4人，具有博士学位的人员占31.25%，具有硕士学位的人员占25%；45岁以下的教师8人，占本学科点总人数的50%；兼职硕士生导师2人，出国留学人员3人。 人才培养 10分 本科生培养 5分 7、水平与质量 培养质量高，社会反映好，专业建设特色优势明显，获省级“质量工程”项目5项以上 （A） 培养质量一般，专业建设特色优势不明显，有省级“质量工程”项目 全国大学生英语竞赛特等奖等奖等奖等奖 新形势下《动物生产学》校企结合教学模式的探析与实践》湘教通〔2012〕401号 科学研究 40分 科研项目及经费 15分 9、新增国家级科研项目情况 自科3项、社科3项以上 （A） 自科1项、社科1项 国家项目5项，包括国家自然科学基金项目3项(杨品红：洞庭青鲫与三个鲫品系的种群遗传结构分析miR-146a/b在奶牛乳腺上皮细胞炎症反应过程中的作用及分子机制-23.00+34.50；陈春霞：水稻骨干亲本关键基因组区段的SNP分型及效应分析-21.00+31.50)，国家星火计划1项（杨品红: 洞庭青鲫规模化健康养殖技术研究与示范(2013GA770008)），贺 江：食品中小分子化学污染物新型肽配体筛选策略及非竞争检测模式研究（）中草药添加剂在母猪安全高效生产中的研究与应用省洞庭青鲫养殖技术规程》养殖业地方标准制定2130109-农产品质湘财农指