从刘邦谈增员.ppt.ppt

他是一个普普通通的农民 他是一个县级的公安局副局长 他通过不断努力，屡败屡战 他最后问鼎皇位 他是如何做到的呢？ 刘邦怎样赢取天下 1.最根本的就是刘邦比项羽懂得如何增员 2.懂得如何发展组织，如何壮大组织 刘邦为什么要增员 1.要争抢天下，就是要抢占市场 2.要国富民强，自己稳坐江山 我们为什么要增员 从公司角度就是，抢占市场，占领寿险高地； 作为我们，要发展自己的团队，增加收入，实现从基层到管理的跨越，实现自我价值； 谋求一份更好的福利和保障，让我们老来有尊严。 刘邦的增员组织结构 萧 何 韩 信 张 良 汉初三杰 我们基本法的基本结构 你只要有三个有效人力，你便走上了管理的道路。 你只要会经营这三个人，你就会寻找到无穷的工作乐趣，和财富。 刘邦的增员要求 我之所以有今天，得力于三个人 运筹帷幄之中，决胜千里之外，吾不如张良； 镇守国家，安抚百姓，不断供给军粮，吾不如萧何； 率百万之众，战必胜，攻必取，吾不如韩信。 三位皆人杰，吾能用之，此吾所以取天下者也。” 我们的增员要求 不用你每天工作8小时 不用你花力气，干累活 工作地点自由 工资是由自己定，上不封顶 福利待遇，保障体系，不仅全面，而且还由自己定 刘邦的队伍如何打造 在刘邦这个队伍里，张良是贵族，陈平是游士，萧何是县吏，樊哙是狗屠，灌婴是布贩，娄敬是车夫，彭越是强盗，周勃是吹鼓手，韩信是待业青年。可以说是什么人都有。然后刘邦把他们组合起来。 毛主席说过：团结一切可以团结的力量，发动人民群众，就能取得最终的胜利。 刘邦的管理组织要义 第一个特点，知人善任 第二个特点，不拘一格 第三个特点，招降纳叛 第四个特点，坦诚相待 第五个特点，用人不疑 第六个特点，论功行赏 刘邦告诉大家增员才是王道 刘备的江山印证了增员是王道 毛泽东的伟大革命印证了增员是王道 你还在等什么？赶紧去跟随伟人的脚步，和历史的规律，去印证这一王道。 期待下一个王道的成功由你书写！ 【给自己的7点忠告】 ① 不求与人相比，但求超越自己。 ② 与其用泪水悔恨今天，不如用汗水拼搏今天。③ 当眼泪流尽的时候，留下的是坚强。 ④ 选择自己所爱的，爱自己所选择的。 ⑤ 这一秒不放弃，下一秒就会有希望。 ⑥ 没有人陪你走一辈子，所以你要适应孤独。 ⑦ 没有人会帮你一辈子，所以你要奋斗一生。