职称评审政策问答.docVIP

  • 38
  • 0
  • 约1.44万字
  • 约 33页
  • 2017-11-11 发布于天津
  • 举报
职称评审政策问答

职称评审政策问答 1.基本常识 2.学历与资历 3.专业技术职务资格与执业资格 4.评审与考试 5.职称外语和计算机应用能力 6.正规全日制院校毕业生专业技术职务资格确定与外地调入人员资格确认 7.其他 一、基本常识 1、什么是专业技术职务? 答:专业技术职务是根据实际工作需要设置的有明确职责、任职条件和任期,并需要具备专门的业务知识和技术水平才能担负的工作岗位,不同于一次获得后而终身拥有的学位、学衔等各种学术、技术称号。 参考文件:国务院关于发布《关于实行专业技术职务聘任制度的规定》的通知(国发[1986]27号)。 2、什么是专业技术职务聘任制? 答:专业技术职务聘任制的基本内容是:根据实际需要设置专业技术工作岗位,规定明确的职责和任职条件;在定编定员的基础上,确定高、中、初级专业技术职务的合理结构比例;由行政领导在经过评审委员会评定和通过资格考试取得资格的、符合相应条件的专业技术人员中聘任;行政领导应向被聘任的专业技术人员颁发聘书,双方签订聘约;有一定的任期,在任职期间领取专业技术职务工资。 参考文件:同上。 3、一些基层单位反映,不少专业技术人员认为达到了专业技术职务试行条例规定的任职年头,就要求评聘高一级职务,对此应如何正确理解? 答:原人事部人职司函(1991)15号文件规定:任职年 头已够,并不等于就必须评聘高一级职务,这是一个十分明显的问题。试行条例中规定的任职年

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档