责任和意识.pptVIP

  • 4
  • 0
  • 约1.69千字
  • 约 18页
  • 2017-11-05 发布于江苏
  • 举报
责任和意识

责任意识 与 团队意识 护理201103班—118、119 唐僧团队 演讲人:叶迷 团队成员———陈清圆 古慧 叶迷 张婷 王美媛 陈双 崔瑞瑞 徐密 杨萍萍 张晓梦 李慧 程静 唐僧团队 今天 我们不是在谈论谁是唐僧谁是猪八戒 我们只想告诉你,什么是责任意识什么是团队意识 目录 名词解释------责任意识 团队意识 责任意识:就是清楚明了地知道什么是责任,并自觉、认真地履行社会职责和参加社会活动过程中责任,把责任转化到行动中去的心理特征,责任意识是一种自觉意识,表现得平常而又朴素。责任意识也是一种传统美德。我国自古以来就重视责任意识的培养。 团队意识:指整体配合意识,包括团队的目标、团队的角色、团队的关系、团队的运作过程四个方面。团队是拥有不同技巧的人员的组合,他们致力于共同的目的、共同的工作目标和共同的相互负责的处事方法,通过协作的决策,组成战术小组达到共同目的,我们每个人的相互关系,都要对他人起到重要作用。 责任意识 二、角色责任: 学生 家人 警 察 老师 医 生 缺乏责任心的四大原因 1、害怕失败 因为害怕失败,不愿意积极承担责任。 2、得过且过 也许我们该从下面几个方面去考虑造成员工得过且过心态的原因: (1)、觉得管理制度不公平 (2)、付出与回报不一致 (3)、得不到应有的肯定和激励。 3、缺乏激情; (1)、遭受挫折,失去了工作信心。 (2)、对原先的工作失去了兴趣,希望接受更大的挑战。 4、职责不清 当人员不了解职责不清时,就为员工推卸责任提供了空间和机会。 而且,如果一家单位不能够做到责任明确,员工也就无法承担起自己应有的责任。那么,员工不负责任也就成了理所当然的了。 缺乏职场责任意识的表现 在其位不谋其政. 对问题视而不见. 辩解、推辞、找客观理由. 归因于不可控因素. 做不好就轻易开除下属. 不信守诺言. 做一天和尚撞一天钟,得过且过. 提出问题而不提供解决方案. 如何培养责任意识 遵守规章制度 诚实地工作 彻底完成任务 自觉地工作 不断改善和创意 责任意识 从诗句开始 成熟的标志不止在于身体的成长,更在于心理的成长。 天下兴亡,匹夫有责。 一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。 我们是国家的主人,应该处处为国家着想。 人生须知负责任的苦处,才能知道尽责任的乐趣。 团队意识 团队意识 又称整体配合意识: 团队的目标 团队的角色 团队的关系 团队的运作过程 团队精神 做事歌 今天的事,马上去做; 明天的事,准备去做; 困难的事,勇敢去做; 复杂的事,细心去做; 不会的事,学着去做; 集体的事,带头去做; 自己的事,抽空去做; 团队合作的重要性 小成功靠个人,大成功靠团队,没有完美的个人,只有 完美的团队。未来的竞争不是一个人与另一个人的竞争,而是团队的竞争,不是一群人与一群人的学历竞争,而是一个团队与一个团队学习力的竞争。团队精神,赢在团队。 thank you

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档