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- 2017-11-23 发布于浙江
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毕 业 论 文
设计题目: 企业人事管理系统
设计人姓名: 付 勤
学号: 20071421000241
学校名称: 武汉市广播电视大学
专业名称: 2007年秋计算机本科
指导教师: 曹静
2009年12月
内容提要
随着社会经济的快速发展,企业正想着大型化,规模化发展,而对于大中小企业,员工,职称等跟人事管理有关的信息也随之加剧增加。在这样的情况下再靠人工来处理这些信息就显得有些困难,而且非常容易出错。
人事管理是所有厂矿、公司、企事业单位所必须的,人事档案管理系统包括对人事档案的统计、查询、更新、打印输出等功能。如果人工直接统计的话,工作量将很大。若公司人员有几万甚至几十万,人工统计将变得不可想象,用计算机可使人们从繁重的劳动中解脱出来,仅使用一些简单的操作便可及时、准确的获得需要的信息。关键企业人事管理系统…………………………………………………………………………4
(一)系统需求分析……………………………………………………………4
二、项目规划……………………………………………………………………4
(一)系统功能结构……………………………………………………………5
(二)设计目标………………………………
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