第二章 领导学特质、行为和关系.pptVIP

系统与网络Systems and Networks 领导者的二元论可以突破级别和界线应用到各种方向，从而建立网络，达到比较好的效果。 伙伴关系的建立 领导者和大多数追随者建立良好的关系，这样做将提高追随者的绩效。 不止有下属，还有同事、上司和商业伙伴等。 向下管理，转变为“向下、向上、向侧面管理” 在圈子文化很重的中国社会，这样的领导多吗，会受到欢迎吗？ 有人就喜欢有江湖气的领导！ 五、领导者培训 目的：塑造理想的领导人。 隐含的假设是：行为比个性更易塑造。 培训应能使领导更具有灵活性、对环境更适应和更敏感。 实证结果的困惑 Fiedler（1972）：未能证明培训将增加组织的效能； Newport：对121家大公司进行实证研究，未能证明培训将增加组织的效能。 Fiedler（1972）：领导的经历与领导绩效的相关性为-0.12 曾国藩：初名子城，字伯涵，号涤生，谥文正，汉族，出生于湖南双峰县荷叶镇天坪村。晚清重臣，湘军的创立者和统帅者，是中国历史上最有影响的人物之一 。清朝军事家、理学家、政治家、书法家，文学家，晚清散文“湘乡派”创立人。官至两江总督、直隶总督、武英殿大学士，封一等毅勇侯。 儒家修身、齐家、治国、平天下，立德、立功、立言“三不朽”大事业， 为师为将为相中华千古第一完人 他 “匡救时弊”，使晚清出现了“同治中兴”。 他