Access数据库基础课件作者邹小宁.pptVIP

ACCESS数据库基础 作者：陈恭和 第12章 综合开发示例 【本章主要】 确定问题和确定系统功能 数据分析，建立表、表之间的关系 建立数据库、表、窗体、查询，实现系统功能 12.1 人事管理系统功能说明 12.1.1 问题的提出 某单位原来采用Excel管理职工的人事情况，它记录了当前的职工情况和发放工资情况。每次工资变动，只是简单地改变当前工资数据，因此无法了解职工工资的变化情况；职工职务变化的管理也存在同样问题，即没有记录职工职务变动情况；另一个问题是在处理职工的退休和调离情况时，只是将他们的记录从职工表删除，因而无法了解这些职工的历史情况。 因此该单位需要一个新的管理系统，替换原有的程序，同时希望新系统能尽快投入使用。 12.1.2 新系统的主要功能 本章将借助Access软件开发一个人事管理系统，这个系统将能够解决如下问题： 查询单位人事记录； 添加新职工； 记录每位职工的工资变动情况； 记录每位职工的职务变动情况； 生成退休职工表； 生成调出职工表。 另外，需要将Excel文件中的职工基本情况数据导入到Access数据库中。 12.2 数据库设计 人事管理系统的功能是设计数据库依据，重点考虑表的功能、属性和与其它表的关系。这是建立信息系统的基础，需要认真分析和设计。 12.2.1 建立表