首席执行官GreggLowe致辞.PDFVIP

《飞思卡尔 商业行为与道德准则》 追求卓越企业道德 欢迎学习本《准则》 《飞思卡尔 商业行为与道德准则》 首席执行官 Gregg Lowe 致辞 致飞思卡尔全体员工： 德行为提出任何合理且诚实的疑虑，而无需担心招 致任何形式的报复。飞思卡尔决不容忍报复行为。 飞思卡尔在坚持维护商业行为与道德的最高标准方 面树立了良好信誉，我们引以为豪的是，在过去六 您是 飞思卡尔团队的重要成员之一，您对本《准 年里，飞思卡尔的道德与合规计划以其卓越的品质 则》提出的价值观和期望的认识与遵循有助于使飞 屡获赞誉。 思卡尔继续凭借自尊自重和正直诚信获得成功。 正直与诚实的声誉为我们带来了显著的竞争优势， 谢谢！ 有助于我们与业务合作伙伴、客户、政府及社会建 立信任关系。诚信是我们最重要的资产之一，无论 我们开展何种业务或在何处开展业务，均以合乎法 律和道德的方式行事至关重要。 《飞思卡尔商业行为与道德准则》（《准则》）是 Gregg Lowe 对所有员工行为的指导，力求：诚信行事；开诚布 总裁兼首席执行官 公地交流；尊重且公平地对待每个人。公司所有员 工，不论级别和地域，须遵守本《准则》，并确保 所有商业活动及决策均能够体现我们对卓越企业道 德的承诺。 我们每天都在复杂的全球环境下开展业务，有时会 遇到与各国法律、法规、优先级及各种商业习俗出 现冲突的情况。任何指南均无法涵盖所有情况，因 而在您日常岗位职责中可能会出现道德困境。 如果您在某些情形下不确定该如何采取行动，或想 要提出疑虑或报告可疑行为，您可以使用以下资源 帮您解围：向您的主管或管理链中的其他成员报 告；向人力资源代表报告；或者通过电话或电子邮 Click image to review 件的形式私下联系道德热线。您可以对非法或不道 Gregg Lowe’s biography 2 目录 欢迎学习本《准则》 目录