白云纸厂卫生消防保卫管理制度.doc

目 录 第一章 办公区卫生标准及处罚办法 1 第二章 消防管理制度 2 第三章 治安保卫工作管理规定 13 第一章 办公区卫生标准及处罚办法 为保持办公区整洁卫生，树立白云人的良好形象，创造一个舒心、绿色的工作环境，现制定如下标准及相应处罚办法。 一、卫生标准： 1、保持楼内窗明几净、四壁无尘、办公桌椅摆放整齐、地面光洁。楼外地面、绿地无杂物、积水。 2、每天上午、下午上班之前各部门要认真打扫办公室和所辖楼内、楼外卫生区。 3、保持楼内洗手间清洁卫生、空气清新、无积水。 4、各部门清扫的垃圾必须倒入指定地点，不得乱堆乱放或随意丢弃。 二、检查标准： （一）室内 1．地面有杂物、水渍、浮灰、死角，扣15分。 2．门窗有污垢、浮灰、粘贴物等，扣15分。 3．墙壁、电脑、桌椅、资料柜、脸盆等设施脏，扣10分。 4．桌椅、桌面、资料柜顶部、窗台摆放杂乱，扣10分。 （二）楼内卫生区 1．地面有积水、花脚印、杂物等，扣15分。 2．扶手、门窗、管道、大小便池、洗手池、洗拖把池、灯箱、灯罩、消防设施等脏时，扣10分。 3．卫生间、走廓等有异味，扣5分。 （三）楼外卫生区 1．道路有杂物、积水等，扣10分。 2．绿地内有薄膜袋、废纸、饮料瓶、枯草等杂物，扣10分。 三、处罚办法： 1、集中检查，每周综合检查一次，评出最优和最差部门予以公布，对最后一名的部室罚款20元，从当月工资中扣除；对检查评比第一名的部室，奖励20元，从当月工资中兑现；对连续两次检查最差的部门罚款50元，并通报批评。检查人员由行政部、企管部、财务部、生产部共同组成。 2、不定期检查，按以上检查标准的14项规定执行，对每一次检查扣分达10分的处室，全公司通报批评，并罚该处室负责人20-100元，从当月工资中扣除。每天上、下午两次例行检查，对需整改部位指出后需及时整改，对不打扫或整改不及时的责任部门，每次处罚20元。 第二章 消防管理制度 一、总则 第一条：本制度根据有关消防、防火法规,结合公司实际情况制定。 第二条：本制度旨在加强公司的防火安全工作、保护生产设备、企业财产及工作人员生命安全，保障各项工作的顺利进行。 第三条：公司的防火安全工作实行“预防为主，防消结合”的方针。由防火安全委员会负责实施，保卫处监督执行。 二、组织机构设置 第一条：公司设立防火安全委员会,负责公司的安全防火及日常管理工作。 第二条：公司防火安全委员会下设办公室,办公室设在保卫处。 第三条：公司防火安全委员会主任由公司总经理担任。 第四条：公司防火安全委员副主任由主管防火工作的副总经理担任。 第五条：防火安全委员会委员分别由公司各单位主要负责任人担任。 第六条：公司防火安全委员会设专职防火安全员一名，各车间、部室设兼职防火安全员一名。 第七条：公司各车间分别设立防火领导小组，各单位防火领导小组受公司防火安全委员会领导，负责处理本单位的防火安全方面的日常工作和事务。 第八条：防火领导小组组长由各单位负责人担任，成员若干名。 第九条：公司专职防火安全员有特权处理涉及消防安全的各种隐患和事件，各部门无条件全力配合工作，真正使消防安全工作责任落实到人，加大违规处罚力度。 三、防火安全管理职责 第一条：防火安全管理工作实行“三级责任制”即：公司级、车间（部室）级、班组级。 第二条：公司防火责任人和各车间（部室）、班组的防火责任人分别对本公司和本部门的防火安全工作负责。 第三条：公司防火安全委员会职责 1．认真貫彻执行消防法规和上级消防部门的指示切实负起责任，经常向员工进行防火安全教育，提高员工的安全防火意识、克服麻痹大意思想、杜绝各类火灾事故发生。 2．责成有关部门建立健全各项防火制度，定期组织防火安全检查。对查出的不安全因素要限期整改，对整改不安全因素时对需要的人力、物力、财力要给予大力支持。 3．对防火、灭火工作有突出成绩的部门和个人，给予表扬和奖励；对发生事故的部门和责任人，根据情节轻重予以处罚。 第四条：防火安全委员会主任职责 1．负责公司防火安全委员会的领导工作，对公司安全防火工作全面负责。 2．加强防火安全工作的管理，负责建立健全本公司的防火工作责任制。 3．督促、检查本公司的安全防火工作，及时消除事故隐患。 4．审定防火工作规划，确定本公司防火工作目标，签发防火安全规章制度，批准重大防火安全措施，切实保证消防工作的资金投入。 5．检查并考核各单位的安全防火责任制的落实情况。 6．负责健全防火工作管理机构，充实专职防火安全技术和管理人员，听取防火安全工作汇报，决定防火安全工作的重大奖惩。 7．主持召开防火安全委员会会议，研究防火安全工作中的重大问题。 8．组织对火灾事故和重大隐患的调整处理，有权对火灾事故责任人提出处理意见。 第五条：防火安全委员会副主任职责 1．对防火安全委员会主