县干部考察责任制试行办法.docVIP

县干?部考?察工?作责?任制?的试?行办?法 ?一、?总则? ? ?第一?条：?为认?真贯?彻党?的干?部路?线，?选好?用好?干部?，加?强各?级领?导班?子建?设，?落实?干部?考察?工作?责任?，实?行干?部考?察工?作责?任制?。 ? ? 第?二条?：根?据《?党政?领导?干部?选拔?任用?工作?条例?》和?省、?市委?组织?部《?关于?进一?步加?强和?改进?党政?领导?干部?考察?工作?的意?见》?有关?精神?，结?合我?县实?际，?制定?本办?法。? ? ?第三?条：?干部?考察?工作?必须?坚持?党的?实事?求是?的思?想路?线，?充分?发扬?民主?，实?行领?导和?群众?相结?合，?通过?考察?，对?干部?德、?能、?勤、?绩、?廉作?出全?面客?观准?确的?评价?。 ? ? 第?四条?：干?部考?察工?作按?照干?部管?理权?限，?在党?委（?党组?）领?导下?，由?组织?（政?工）?部门?具体?组织?实施?。 ? ? 第?五条?：本?办法?适用?于派?出考?察组?的组?织（?政工?）部?门和?干部?考察?工作?人员?。 ? ? 二?、考?察分?工 ? ? 第?六条?：县?委组?织部?负责?全县?干部?考察?工作?的宏?观指?导和?监督?。县?委直?接管?理及?县委?委托?县委?组织?部管?理的?领导?班子?和领?导干?部由?县委?组织?部负?责考?察；?乡镇?党委?和县?级部?门党?委（?党组?）管?理的?领导?班子?和领?导干?部，?由其?组织?、政?工干?部负?责考?察。? ? ?第七?条：?双重?管理?的领?导班?子和?领导?干部?，由?主管?方负?责，?会同?协管?方进?行考?察。? ? ?三、?考察?程序? ? ?第八?条：?考察?对象?确定?后，?原创?：按?考察?分工?实施?考察?工作?。考?察组?必须?由两?名以?上成?员组?成。?考察?人员?应当?具有?较高?素质?和相?应资?格。?考察?组负?责人?应由?思想?素质?好、?有较?丰富?工作?经验?并熟?悉干?部工?作的?人员?担任?。换?届或?届中?全面?考察?领导?班子?和领?导干?部，?由科?级干?部担?任考?察组?组长?。 ? ? 第?九条?：考?察工?作按?下列?程序?进行?： ? ? 1?、组?织考?察组?，制?定考?察工?作方?案，?明确?考察?目的?、内?容、?方法?步骤?、谈?话范?围和?时限?要求?等。?考察?工作?方案?由组?织（?政工?）部?门提?出，?党委?（党?组）?审定?。 ? ? 2?、同?考察?对象?呈报?单位?或者?所在?单位?党委?（党?组、?支部?）主?要领?导就?考察?工作?方案?沟通?情况?，征?求意?见。? ? ?3、?根据?考察?对象?的不?同情?况，?通过?适当?方式?在一?定范?围内?发布?干部?考察?预告?。 ? ? 4?、采?取个?别谈?话、?发放?征求?意见?表、?民主?评议?或民?意测?验、?实地?考察?、查?阅资?料、?专项?调查?、同?考察?对象?面谈?等方?法，?广泛?深入?地了?解情?况。? ? ?5、?综合?分析?考察?情况?，同?考察?对象?呈报?单位?或者?所在?单位?党委?（党?组、?支部?）主?要领?导交?换意?见。?6、?考察?组根?据考?察情?况研?究提?出领?导班?子调?整的?初步?方案?，向?派出?考察?组的?组织?（政?工）?部门?汇报?，经?组织?（政?工）?部门?集体?研究?提出?任用?建议?方案?，向?本级?党委?（党?组）?报告?。必?要时?，党?委（?党组?）领?导成?员可?直接?听取?考察?情况?汇报?。7?、党?委（?党组?）讨?论决?定人?选后?，在?规定?范围?内进?行公?示。?公示?后没?有问?题或?有问?题经?调查?核实?不影?响提?拔使?用的?，按?规定?程序?履行?任职?手续?；调?查核?实确?实存?在影?响任?职问?题的?，经?党委?（党?组）?复议?后，?不予?任用?。 ? ? 四?、责?任和?权利? ? ?第十?条：?党委?（党?组）?组织?（政?工）?部门?负责?组织?实施?并具?体指?导干?部考?察工?作，?提出?考察?工作?方案?，根?据考?察情?况研?究提?出领?导班?子调?整和?领导?干部?使用?的意?见和?建议?。 ? ? 第?十一?条：?考察?组负?责落?实考?察工?作方?案，?根据?考察?情况?提出?客观?公正?的考?察意?见，?形成?规范?的考?察材?料。? ? ?在干?部考?察中?，考?察组?应当?听取?考察?对象?所在?单位?组织?（政?工）?部门?和机?关党?组织?的意?见。?对需?要进?行经?济责?任审?计的?考察?对象?，应?当委?托审?计部?门按?照有