法治诚信服务型质监半年总结.docVIP

法治?诚信?服务?型质?监工?作半?年总?结 ? ?20?**?年上?半年?，*?*市?质量?技术?监督?局依?法行?政工?作，?在市?政府?法制?办的?具体?指导?下，?以国?务院?《全?面推?进依?法行?政实?施纲?要》?颁布?五周?年宣?传活?动为?契机?，严?格按?照《?**?市人?民政?府关?于进?一步?推进?依法?行政?工作?的意?见》?和市?政府?法制?办《?**?市2?0*?*年?度政?府法?制工?作要?点》?，以?落实?行政?执法?责任?制为?重点?，以?开展?企业?服务?年、?素质?提升?年活?动为?载体?，切?实加?大依?法行?政工?作力?度，?努力?建设?法治?诚信?服务?型质?监部?门，?取得?了一?定的?成绩?。先?后被?市政?府及?有关?部门?评为?：2?0*?*年?度依?法行?政目?标管?理先?进单?位，?政府?法制?信息?和宣?传工?作先?进单?位、?“公?积金?”杯?法律?知识?竞赛?优秀?组织?奖。? ? ?一、?依法?行政?工作? ? ?（一?）领?导班?子高?度重?视，?将依?法行?政作?为质?监工?作的?生命?线 ? ? 市?局领?导班?子高?度重?视依?法行?政工?作，?坚持?把推?进依?法行?政作?为质?监事?业的?立足?之本?，切?实提?高对?依法?行政?工作?重要?性和?紧迫?性的?认识?。将?依法?行政?列入?重要?议事?日程?，精?心组?织，?积极?实施?，安?排工?作时?首先?明确?依法?行政?任务?，检?查工?作时?必然?过问?依法?行政?情况?，指?导工?作时?要提?出依?法行?政要?求，?真正?把依?法行?政溶?入到?质监?系统?各项?业务?工作?之中?。市?局党?组坚?持和?完善?中心?组学?习制?度，?将依?法行?政作?为领?导班?子的?必修?课贯?穿始?终，?较好?地发?挥了?领导?班子?的领?向导?航作?用。? ? ?（二?）实?行目?标责?任制?，建?立推?进依?法行?政工?作的?长效?机制? ? ?按照?市政?府同?我局?签定?的2?0*?*年?度依?法行?政责?任目?标，?以及?20?**?年度?政府?法制?工作?要点?，结?合质?监部?门实?际，?制定?下发?了我?局系?统2?0*?*年?度依?法行?政责?任目?标及?考核?办法?，将?依法?行政?工作?纳入?全局?总体?责任?目标?进行?考核?管理?，半?年初?评，?年终?总评?，做?到了?有布?置、?有检?查、?有落?实、?有奖?惩，?形成?了一?级抓?一级?，层?层抓?落实?的良?好局?面，?初步?形成?了推?进部?门依?法行?政工?作的?长效?机制?。 ? ? （?三）?认真?推行?行政?执法?责任?制，?提高?部门?依法?行政?工作?水平? ? ?1、?建立?健全?各项?规章?制度?，确?保推?行行?政执?法责?任制?工作?顺利?进行?。建?立健?全了?《行?政处?罚自?由裁?量权?适用?规则?》、?《行?政处?罚首?查先?行整?改制?度》?、《?执法?责任?制评?议考?核办?法》?、《?进一?步规?范行?政行?为提?高依?法行?政水?平的?意见?》、?《公?务员?学法?用法?工作?意见?》等?规章?制度?，有?力保?证了?部门?依法?行政?工作?的顺?利开?展。?在执?法实?践中?，认?真落?实行?政处?罚自?由裁?量阶?次制?度和?首查?先行?整改?制度?，将?合法?行政?与合?理行?政有?机地?结合?起来?，最?大限?度地?保证?行政?行为?的公?平公?正、?合法?合理?。推?行说?理式?执法?文书?，行?政执?法文?书尽?可能?地打?印制?作，?特别?是在?行政?处罚?告知?书和?决定?书中?，将?当事?人违?反的?法律?法规?条款?，予?以全?文引?用，?不仅?保证?了当?事人?的知?情权?，而?且宣?传了?质监?法律?法规?，使?执法?与普?法有?机融?合，?达到?了在?执法?中普?法和?在普?法中?执法?的良?好效?果，?减少?了执?法阻?力，?受到?了行?政相?对人?的普?遍欢?迎。?落实?重大?行政?处罚?决定?备案?制度?，自?觉接?受政?府法?制部?门的?监督?，对?在备?案工?作中?存在?的问?题，?及时?采取?措施?予以?纠正?。加?强执?法人?员和?执法?证件?的管?理，?加强?培训?，严?格考?试考?核，?自觉?做到?持证?上岗?、亮?证执?法，?不存?在无?执法?证件?的人?员上?岗执?法的?情况?。 ? ? 2?、落?实规?范性?文件?法制?审核?向上?级部?门备?案工?作制?度，?确保?部门?制定?的规?范性?文件?的合?法性?和适?当性?。此?项工?作已?形成?制度?，办?公室?文秘?工作?人员?负责?把关?和识?别规?范性?文件?，