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第八章 警察录用与培训 第一节 警察人员的录用 一、警察人员录用条件 1、警察人员录用的含义 人民警察录用，是指人民警察机关按照一定的条件和要求，通过法定的方法和程序，择优选拔，录取人民警察的活动。 《人民警察法》明确规定了担任人民警察应当具备的条件：（1）年满18岁的公民；（2）拥护宪法；（3）有良好的政治、业务素质和良好的品行；（4）身体健康；（5）具有高中毕业以上文化程度；（6）自愿从事人民警察工作。 此外，《公安机关人民警察录用办法》第五条依据《人民警察法》的规定，对人民警察的录用条件做了更加具体的规定：报考人民警察，除必须具备报考国家公务员的基本条件和《人民警察法》规定的条件外，还必须具备下列条件：（1）年龄在25岁以下。特殊岗位或少数民族和边远地区由省、自治区、直辖市公安厅(局)商录用主管机关同意可适当放宽，但不得超过30岁。（2）身体健康，体型端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，裸眼视力在1．0以上，男性身高在1．70米以上，女性身高在1，60米以上(南方部分地区由省、自治区、直辖市公安厅(局)商录用主管机关同意可适当放宽)。 3、警察人员录用的否定性条件 不得报考人民警察的情形。人民警察作为国家执法人员，要依法行使法律赋予的职权。这就要求人民警察机关要严把进人关，不得录用有犯罪记录和受过开除公职行政处分的人员，以保证人民警察队伍的纯洁。因此，《人民警察