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个人?雇佣?协议?书 ? 个?人雇?佣协?议书?范文?篇一? ? ? 甲?方：? ? ? 法?定代?表人?： ? ? ?地址?： ? ? ?乙方?姓名?： ? ? 性?别：? ? ?身份?证号?码：? ? ? 户?籍所?在地?： ? ? ?省(?市)? 区?(县?) ?街道?(乡?镇)? 村?， ?居住?地：? ? ? 邮?政编?码：? ? ? 联?系电?话：? ? ? 手?机：? ? ? 根?据《?中华?人民?共和?国民?法通?则》?、《?中华?人民?共和?国合?同法?》和?国家?、本?市的?有关?规定?，甲?乙双?方平?等协?商一?致，?自愿?签订?本聘?用合?同，?共同?遵守?本合?同所?列条?款。? ? ? 第?一条? 本?合同?期限?为 ?年，?自 ?年 ?月 ?日起?至 ?年 ?月 ?日止?。 ? ? ?第二?条 ?乙方?承担?的劳?务内?容、?要求?为：? ? 1?、乙?方的?工作?岗位?将根?据甲?方的?经营?需要?、乙?方工?作能?力及?其表?现进?行确?认，?如有?调整?或调?动，?乙方?应予?以积?极配?合。? ? ?2、?乙方?应履?行甲?方规?定的?岗位?职责?、按?时、?按质?、按?量完?成生?产工?作任?务。? ? ? 第?三条? 乙?方提?供劳?务的?方式?为：? ? ?乙方?到 ?担任? 工?作。? ? ? 第?四条? 乙?方认?为，?根据?本人?目前?的工?作能?力和?健康?状况?，能?依据?本合?同第?二条?、 ?第三?条约?定的?劳务?内容?、要?求为?甲方?提供?劳务?，乙?方也?愿意?承担?所约?定的?劳务?。 ? ? ?第五?条 ?乙方?负有?保守?甲方?商业?秘密?的义?务。?乙方?负有?保守?义务?的商?业秘?密主?要包?括：? ? 1?、技?术信?息、?经营?信息?及依?照法?律规?定和?有关?协议?的约?定对?外应?承担?保密?义务?的事?项等?。 ? ? ?第六?条 ?甲方?支付?乙方?劳务?报酬?的标?准、?方式?、时?间：? ? 1?、乙?方享?受的?劳务?费用?： ? ? 元?/月?;支?付时?间每?月日?; ? ? 2?、甲?方以?法定?货币?按月?以银?行代?发形?式支?付乙?方。? ? ? 第?七条? 乙?方应?依法?缴纳?个人?所得?税，?甲方?有权?依法?代为?扣缴?。 ? ? ?第八?条 ?发生?下列?情形?之一?，本?合同?终止?： ? ?1、?本合?同期?限届?满的?; ? ? 2?、双?方就?结束?本合?同协?商一?致的?; ? ? 3?、甲?方调?整乙?方的?工作?岗位?，乙?方在?不予?服从?的同?时也?没能?与甲?方达?成和?解的?; ? ? 4?、乙?方提?供的?劳务?质量?达不?到约?定的?要求?或标?准的?; ? ? 5?、因?乙方?过错?给甲?方造?成较?大经?济损?失的?; ? ? 6?、乙?方由?于健?康等?原因?，不?能履?行本?合同?义务?的。? ? ? 第?九条? 甲?、乙?双方?协商?一致?或任?何一?方提?前一?个月?提出?单方?面解?除本?协议?的，? 本?协议?可以?解除?。 ? ? ?第十?条 ?乙方?声明?，在?本合?同签?订前?，乙?方已?与其?他单?位建?立劳?动关?系，?社会?保险?费已?由与?之建?立劳?动关?系的?单位?缴纳?，且?在本?合同?有效?期内?会继?续缴?纳(?附劳?动合?同、?社会?保险?费缴?纳凭?证)?，并?保证?不会?因此?对甲?方造?成不?利影?响，?否则?甲方?有权?在任?何时?候单?方面?解除?合同?。 ? ? ?第十?一条? 乙?方同?意合?同期?间各?类医?疗费?用均?自理?，甲?方不?予负?担，?停工?治疗?期间?甲方?不支?付劳?务报?酬。? ? ? 第?十二?条 ?双方?协商?约定?的其?他事?项：? ? 1?、甲?方的?合法?的规?章制?度(?如员?工手?册等?)均?属本?合同?的主?要附?件，?其效?力与?本合?同条?款同?等。? ? ?2、?乙方?不及?时将?个人?信息?属性?变动?通知?甲方?的，?视作?本合?同终?止，?且甲?方有?权向?乙方?追诉?其因?此而?受到?的经?济损?失。? ? ?2、?乙方?在工?作过?程中?造成?任何?第三?人损?害而?给甲?方造?成损?失的?，甲?方可?向乙?方追?偿。? ? ?3、?本合?同首?部甲?乙双?方的?通讯?地址?为双?方联?系的?唯一?固定?通讯?地址?，若?在履?行本?合同?中双?方有?任何?争议?，甚?至涉?及诉?讼时?，该?地址?为双?方法?定地?址。?若其?中一?方通