- 1、本文档共51页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
新常态下企业党建创新课件
新常态下的企业党建创新; 2014年12月,习近平总书记在江苏调研时强调,要主动把握和积极适应经济发展新常态,协调推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党,推动改革开放和社会主义现代化建设迈上新台阶。;
基层党建要在新常态下实现新作为。一是基层党建要在全面建成小康社会中实现新作为。基层党组织必须紧紧围绕发展第一要务,凝聚思想共识,汇聚发展合力,弘扬实干精神,齐心协力推动经济社会的全面协调可持续发展。基层党员必须团结带领广大基层群众,担起全面建成小康社会的历史使命。
二是基层党建要在全面深化改革中实现新作为。改革的大量任务在基层,推动改革政策落实的责任主体在基层,实现国家治理体系和治理能力现代化的基础性工作也在基层。全面深化改革,基层党组织要争当解放思想的引领者、改革创新的示范者、带头改革的先行者。;
三是基层党建要在全面依法治国中实现新作为。基层是依法治国的根基。基层党组织要在依法治国中有所作为,必须把基层治理法治化的各项任务落实到位。推进基层治理的法治化,必须增强基层党员干部的法治意识和依法办事能力,完善基层治理体系,浓厚基层法治氛围。
四是基层党建要在全面从严治党中实现新作为。全面从严治党,既要从严治吏,抓好执政骨干队伍建设这个关键,又要严管党员,大力夯实基层基础这个根本。推进全面从严治党,必须砸实基层党建责任,大力整顿软弱涣散党组织,从严管理基层干部和党员,严肃基层党内政治生活。;; ;;; ;; 李克强总理在今年政府工作报告时提到,制造业是我们的优势产业,要实施“中国制造2025”,坚持创新驱动、智能转型、强化基础、绿色发展,加快从制造大国转向制造强国。
; ;上海“四新”经济发展重点和方向; 上海上半年经济超预期:全国最早步入新常态
被中央赋与“改革开放排头兵,创新发展先行者”重任的上海,期中考试的揭晓便颇令人瞩目。今年上半年,上海生产总值同比增长7%,与全国平均增长持平。但一???公共预算收入同比增长13.1%;全市税收收入增长23%,不仅中央级税收增长31.1%,高出市级税收增幅13.4个百分点,而且整个增幅高于全国16.6个百分点,占全国税收比重的10%,也贡献了全国税收的增量近三成。这是上海坚决贯彻国家稳增长重大决策部署,抓推进抓落实的结果;是全市上下主动应对外部环境不利影响克难奋进的结果;也是全市率先改革开放、创新转型积极效应的重要体现。;
对以互联网为代表的技术革命带来的全方位执政挑战,基层党组织建设必须紧紧抓住推进思想解放这个环节。思想不解放,就不能适应发展变化了的实际,也就不可能进行深入的创新改革实践。我们党务干部必须具有自我革新的精神,以思维创新引领实践创新、将实践创新提升为制度创新,为创新驱动、转型发展提供坚强的组织保证和人才支撑。
; ; ; ; ; 以创新优势赢取竞争优势。创新是企业成长的核心动力,是驱动企业不断发展腾跃的关键。在国际经济环境严峻复杂和国内经济增速放缓的新常态下,国内企业能否延续良好的发展势头,实现改革式发展和产业升级的新突破,是众多国内企业面临的新考验。“以创新引领发展,以创新优势赢取竞争优势。着力构建以企业为主体、以市场为导向、产学研相结合的创新体制,建立科学合理的激励机制,激发科技人员的创新活力,大力推进重大科技成果产业化、市场化,真正让科技创新成为推动企业发展的第一生产力”。;;; 1、学习型党组织挖掘组织潜力
如何全面深化改革推动我们的企业,真正去适应新常态。企业转型的路径在持续创新、管理提升、提高人力绩效,这是最重要的基本方法和策略、路径的选择。一个公司的战略支撑高与否,取决于公司的基本人性,也就是员工的思维方式,能不能转变惰性,改造惰性,真正引导你的公司去转变、转型、提高、增效。互联网思维的本质就是科学认识人性,并合理利用人性。让员工做自己命运的主人,主导自己的命运。作为一个管理者就要尊重他的创意,尊重他的思想、情感,这成为企业决胜的关键。; 第一,进行一种组织化的、互动式、研讨式的学习,以及具有相应的组织结构,在学习上实行科学化的管理方式;
第二,具有较高的团队智商,能够激发每一个成员学习和创新的活力; 第三,让每一个成员升级的同时,能够突破自身和外部限制,不断升级。学习不是目的,而是一种手段。学习是为了每个人乃至整个组织的素质和能力达到一个更高的层次。
; 2
您可能关注的文档
- 文化生活 四大主题知识小结课件.ppt
- 文化旅游节课件.pptx
- 文化导论讲.ppt
- 文化生活.文化创新的途径.ppt
- 文化生活》第一单元测试题 ().ppt
- 文化生活二轮复习思路课件.ppt
- 文化生活-加强思想道德建设.ppt.ppt
- 文化导论2讲传统文化与发展历程.ppt
- 文化生活第一单元高考题课件.ppt
- 文化生活第十课复习讲稿.ppt
- 职业技术学院2024级工业机器人技术(安装与维护)专业人才培养方案.docx
- 职业技术学院2024级应用化工技术专业人才培养方案.pdf
- 职业技术学院2024级软件技术(前端开发)专业人才培养方案.pdf
- 职业技术学院2024软件技术专业人才培养方案.docx
- 职业技术学院2024级信息安全技术应用(安全运维)专业人才培养方案.docx
- 职业技术学院2024级新能源汽车检测与维修技术(车辆鉴定与评估)专业人才培养方案.pdf
- 职业技术学院2024级石油炼制技术专业人才培养方案.pdf
- 职业技术学院2024级环境监测技术专业人才培养方案.docx
- 职业技术学院2024级汽车制造与试验技术专业人才培养方案.pdf
- 职业技术学院2024级信息安全技术应用专业人才培养方案.pdf
文档评论(0)