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第一时间挽救生命 --应急处置基本知识与实战技能 目 录 一、应急处置基本知识 应急处置概述 应急管理概述 一、应急处置基本知识----应急处置概述 应急处置概述 事实告诉我们，事故往往在那些管理最薄弱，隐患最多又得不到治理的地方或企业发生，灾难往往使那些最无准备、最无知的人群遭受最严重的伤害 痛定思痛，我们必须深刻吸取血的教训，提高广大职工和群众的综合素质（综合素质=忧患意识+安全知识+安全技能），即强化全民的危机意识，普及灾害中自救和互救常识，抓好培训教育和演练，特别是第一时间进行的应急处置，增强人们预防和应对事故的能力 一、应急处置基本知识----应急管理概述 应急管理概述 胡锦涛总书记深刻指出：“要大力增强应对风险和突发事件的能力，经常性地做好应对风险和突发事件的思想准备、预案准备、机制准备和工作准备，坚持防患于未然。” 2006年10月，党的十六届六中全会做出的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》对应急管理工作提出了新的更高的要求。进一步明确提出：“完善应急管理体制机制，有效应对各种风险。建立健全分类管理、分级负责、条块结合、属地为主的应急管理体制，形成统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的应急管理机制，有效应对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件，提高危机管理和抗风险能力。按照预防与应急并重、常态与非常态结合的原则，建立统一高效的应急信息平台，建设精干实用的专业应急救援队伍，健全应急预案体系，完善应急管理法律法规，加强应急管理宣传教育，提高公众参与和自救能力，实现社会预警、社会动员、快速反应、应急处置的整体联动。” 一、应急处置基本知识----应急管理概述 应急管理概述 应急管理要求： 1.应急管理方针：制定企业应急管理的方针、策略和程序 2.制定应急预案：针对中小型事故，企业必须制定覆盖全部设施、作业区域和产品的应急响应计划（或称应急预案） 3.应急措施：应急计划必须分析事故发生的风险，针对人员伤亡、火灾爆炸、有毒有害物质泄漏、环境污染等“重大”危险源可能产生的重大事件建立应急组织机构，制定详细的应急措施 4.应急计划内容：应急计划应明确的内容包括组织机构、职责划分、应急作业程序、通讯联络、应急资源、撤离程序、重要资源的保护及备份安排、训练和演习要求 一、应急处置基本知识----应急管理概述 应急管理概述 应急管理要求： 5.人员培训：使应急人员其了解应急计划、自己的角色和职责，并指导如何使用应急管理工具和资源 6.演习和练习:便于评估并改进紧急响应能力，其中包括与外部机构的沟通和合作 7.文件化:应急响应计划文件化方便查阅，并进行有效的培训和沟通 8.检验和测试：定期检验和测试演练应急相应所需的装备、设施及应急计划的可操作性 9.更新：定期更新应急计划，吸取以往事故和演习中所取得的经验教训 二、现场应急处置基本方法与技能 自救与互救 急救 应急救援人员个体防护 二、现场应急处置基本方法与技能--自救与互救 自救与互救 自救指突发事件发生时，现场涉险人员自身采取的保护防御行为。互救是指事故现场的涉险人员相互之间的救助以及专业救援队伍或其他人员实施的救援 互救包括自发性互救和有组织的互救 自发性互救：是指突发事件发生时，在无组织、无领导的情况下，群众所采取的一种自觉自愿的救助行为 有组织的互救：是指突发事件发生初期，消防人员尚未到达火场之前，由起火单位的干部和职工组织起来的互救行为 二、现场应急处置基本方法与技能--自救与互救 自救与互救—火场逃生自救 火灾逃生原则： a. 三“要”原则 “要”熟悉自己住所的环境 “要”遇事保持沉着冷静 “要”警惕烟毒的侵害 b.三“救”原则 选择正确方法自“救” 与周围被困人员互“救” 向外界求“救” c.三“不”原则 “不”乘普通电梯 “不”贪恋财物 “不”轻易跳楼 二、现场应急处置基本方法与技能--自救与互救 自救与互救—火场逃生自救 被火围困的应急处置 a.做必要的防护准备 b.观察、判明火势情况，明确自己所处环境的危险程度 c.查明疏散通道是否被烟火封堵，选择一条最为安全可靠的路线。穿过烟雾区要用拧干的湿毛巾或口罩捂住口鼻 d.如烟不太浓，可俯身行走；如烟较浓，须匍匐爬行 e.实在无法脱身时，退到未燃烧的房间或洗手间、厕所，关闭门窗，等待救援 二、现场应急处置基本方法与技能--自救与互救 自救与互救—火场逃生自救 身上着火的应急处置方法: a.立即脱去衣服帽子，如果来不及可把衣服猛撕扔掉 b.卧倒在地上打滚，把身上的火苗压熄 c.现场其他人可用湿麻袋、毯子等把