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- 2018-05-09 发布于福建
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/酉 经 /学/学/按 高等教育版≯
2010年6月 Journa1ofShanxiFinance andEconomicsUniversity(hi-ehereducationedition
. . . .. . .. . . .. . . .. . .. . . . — — — — — — Jun.,2010
第 13卷 第2期 Vo1.13 No.2
毕业生就业权益保护意识调查分析
王 阳
(沈阳师范大学 教育科学学院,辽宁 沈阳 110034)
[摘 要]随着我国高等教育大众化进程的不断加快,高校学生的数量呈现出几何式的增长态势,这直接导致了毕业生就
业压力的增大。由于工作 岗位竞争的日益激烈,用人单位侵犯毕业生就业权益的事件时有发生。究其原因不难发现,毕业生就
业权益保护意识的淡薄是造成这一问题的主要症结之一。本文通过对毕业生就业权益保护意识的分析,提 出提高毕业生就业
权益保护意识的有效措施。
[关键词 ]大学生就业; 就业权益; 权益保护
中【图分类号]G647 文【献标识码 ]A 文【章编号]1008—7362(2010)02—0069--03
SurveyonProtectiveAwarenessofGraduates EmploymentRights
WANG Yang ’
(SchoolofEducationScience,ShenyangNormalUniversity,Shenyang110034,China)
Abstract:WiththedevelopmentofhighereducationbecomingpopularinChina,anumberofgraduatesrevealsageometric
growthtrend.However,thistrendwillmaketheemploymentpressuregrowingupandtheadditionofemploymentdifficulty.Becauseof
theintensecompetitionforjobs,employersoftenviolategraduatesemploymentrights.Theweaknessofprotectiveawarenessof
graduates employmentrightsisoneofthe importantreasons.Thepaperputsforward effectivemeasurestopromotethestatusof
protectiveawarenessaboutrgaduatesemploymentrightsintheofrm ofquestionnaire.
KeyW ords:theemploymentrightsofcollege;employmentrights;rightprotection
目前,毕业生就业难的问题经常见诸于报端和网 域、不同层次和类型的高校毕业生直接在人才市场上
络,其严峻形势 已众所周知,这种现象的出现会直接 进行实地调查。这样做的优势在于所调查的专业类型
导致毕业生就业权益保护的缺失。本文通过问卷调查 和学校层次的范围较为广泛,研究结果较有说服力,同
对毕业生就业权益保护意识进行研究,进而提出解决 时还有利于提升本研究的真实性、专业性和科学性。
问题的对策 。 2.对象。本次调查的范围是北京、上海、沈阳三地
一 、 毕业生就业权益保护意识 的调查
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