以敬业为导向的职业态度.pptVIP

以敬业为导向的职业态度 ？的中国人力资源 刘永行：希望集团 面粉厂 250吨/天（小麦处理能力）80人 韩国：1500吨/天 66人 昂贵的 做事不到位 差异的原因 设备? 管理? 工资低? …… 0.910 =0.349 1.110 =2.594 同样的故事 老美参观四川的国有企业： 到食堂，说：“这样的老板，员工就不应该 帮他干活！” 到工厂，说：“这样干活，就不应该给饭吃！” 照顾好你的船 不管你在哪里工作，都别把自己当成员工，应该把公司看作自己的船。你每天都必须和好几百万人竞争，不断提升自己的价值，虚心求教，这样你才不会成为某一次失业统计数据里头的一分子。 ——安迪·葛洛夫 什么是敬业？ 所谓敬业，就是敬重自己的工作，将工作当成自己的事，其具体表现为忠于职守、尽职尽责、认真负责、一丝不苟、一心一意、任劳任怨、精益求精、善始善终等职业道德。 案例分析：小和尚敬业吗？ 小和尚撞钟 小和尚立志做主持 主持要让他撞钟 有一天,主持让他到后山劈柴挑水 小和尚不服气,难道我撞的钟不准时、响亮吗? 主持说:你的钟声空泛、疲软，没有感召力，钟声是要唤醒沉迷的众生，要圆润、浑厚、深沉、悠远 即使是细微之事，也要把他做到极至，这是敬业的表现 敬业为谁？ 敬业是傻蛋在为单位卖命吗？ 敬业对自己有哪些好处？ 敬业短期看是为了单位，长期看是为了你自己 敬业的好处 敬业能得到更多的快乐 敬业容易受人尊重 敬业容易得到提拔：老板都喜欢敬业的人 敬业更能得到能力提升 敬业的良性循环 敬业 升迁与嘉奖 工作生活如意 不敬业的恶性循环 不敬业 没有升迁嘉奖 工作生活不如意 敬业的特征 率先主动的精神 从不懒惰，非常勤奋 提升自我 如何敬业？ 珍惜自己的工作岗位 ： 塑造自己的品牌！品牌的由来 找准自己的位置：最适合你的就是最佳位置 站得越高，摔得越重 行动是最可贵的 -马上行动 尽职尽责地做好每一件事 每天多做一点 ：把白纸变成便签 要把事情做在前面 一直敬业而不是一时敬业 老木匠的故事 你随时都在为自己盖房子 盖好很多房子仍然不够 为你盖的房子负责 每个人的工作都是在为自己书写简历 笑也工作， 愁也工作， 为何不笑？ 谢谢聆听!!!