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第十一次知识竞赛试题 （2016年2月22日） 第一部分：公共知识 一、填空题。 陈总在集团经管层第95次（扩大）会议上传达县党代会精神时，指出对照县党代会要求，集团存在三个方面差距：①精神状态有差距；②提效进位有差距；③担当敬业有差距。 陈总在集团年会讲话中，指出：2016年我们怎么办？提出四句话：一要把握动态，二要适应常态，三要兑现表态，四要体现姿态。 城建集团2016年安全生产工作目标：确保安全无事故，实现事故“零”目标。 城建集团印发《负面言行清单》通知，如发生负面言行清单中的言行，将计入绩效考核，并根据情节轻重，分别给予警示谈话、公开检讨、通报批评、停职检查、责令辞退等组织处理。 5、城建集团十个规矩的首条规矩指：凡是要求下属做到的自己首先要做到。 6、城建集团执行文化用语：巩固就是落后，不提升就是倒退，不落实就是反对。 7、城建集团2016年主题教育活动主题是：作风建设年。 8、陈总在集团年会上，对2015年工作归纳为四个“态”：经济质态、社会形态、环境生态、精神状态。 9、城建集团员工待遇提升“五大机制”：学习提升激励机制、管理岗位竞聘机制、评优待遇挂钩机制、绩效考核奖惩机制、合理化建议奖励机制。 10、陈总在县委学习宣讲团宣讲学习会上讲的“六势”是指：把握大势，紧跟形势，大胆借势，善于造势，依托优势，掌控趋势。 11、城建集团人员招聘“走四步”：笔试、面试、政审、