- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
商务拜访礼仪知识(完整版)
商务拜访礼仪知识?
商务拜访礼仪知?识
值得注意?的是:
如?果因故不能如期赴?约,必须提前通知?对方,以便被拜访?者重新安排工作。?通知时一定要说明?失约的原因,态度?诚恳地请对方原谅?,必要时还需约定?下次拜访的日期、?时间。 先通报?后进入 到达约?会地点后,如果没?有直接见到被拜访?对象,拜访者不得?擅自闯入,必须经?过通报后再进入。?一般情况下,前往?大型企业拜访,首?先要向负责接待人?员交代自己的基本?情况,待对方安排?好以后,再与被拜?访者见面。当然,?生活中不免存在这?样的情况,被拜访?者身处某一宾馆,?如果拜访者已经抵?达宾馆,切勿鲁莽?直奔被拜访者所在?房间,而应该由宾?馆前台接待打电话?通知被拜访者,经?同意以后再进入。? 举止大方,温?文尔雅 见面后?,打招呼是必不可?少的。如果双方是?初次见面,拜访者?必须主动向对方致?意,简单地做自我?介绍,然后热情大?方地与被拜访者行?握手之礼。如果双?方已经不是初次见?面了,主动问好致?意也是必须的,这?样可显示出你的诚?意。说到握手不得?不强调一点,如果?对方是长者、高职?或女性,自己绝对?不能先将手伸出去?,这样有抬高自己?之嫌,同样可视为?对他人的不敬。 ? 见面礼行过以后?,在主人的引导之?下,进入指定房间?,待主人落座以后?,自己再坐在指定?的座位上。 开?门见山,切忌啰嗦? 谈话切忌啰嗦?,简单的寒暄是必?要的,但时间不宜?过长。因为,被拜?访者可能有很多重?要的工作等待处理?,没有很多时间接?见来访者,这就要?求,谈话要开门见?山,简单的寒暄后?直接进入正题。 ? 当对方发表自己?自己的意见时,打?断对方讲话是不礼?貌的行为。应该仔?细倾听,将不清楚?的问题记录下来,?待对方讲完以后再?请求就不清楚问题?给予解释。如果双?方意见产生分歧,?一定不能急躁,要?时刻保持沉着冷静?,避免破坏拜访气?氛,影响拜访效果?。 把握拜访时?间 在商务拜访?过程中,时间为第?一要素,拜访时间?不宜拖得太长,否?则会影响对方其他?工作的安排。如果?双方在拜访前已经?设定了拜访时间,?则必须把握好已规?定的时间,如果没?有对时间问题做具?体要求,那么就要?在最短的时间里讲?清所有问题,然后?起身离开,以免耽?误被拜访者处理其?他事务。 拜访?结束 拜访结束?时,如果谈话时间?已过长。起身告辞?时,要向主人表示?打扰歉意。出门后?,回身主动与主人?握别,说请留步。?待主人留步后,走?几步再回首挥手致?意再见。 商务?拜访是当今最流行?的一种办公形式,?也是对礼仪要求最?多的活动之一。掌?握好上述礼仪要领?,将有助于你的商?务工作顺利进行。?
?从交际礼仪的角度?讲,交谈要注意两?个问题:
? 第
? 一、内容。言为?心声,语言传递思?想,表达情感,耐?人寻味,所以内容?很重要。 第
?
二、形?式。 第
? 一、要细语?柔声,使用标准的?普通话,避免粗声?大嗓。你又不是在?黄土高坡,又不是?在亘古深沟,没必?要高谈阔论,所谓?有理不在声高。 ? 第
?三、要注意尊重对?方。 谈话礼仪?中有四个不准:
?
? 一、不打断对方?。你有说话的权利?,对方也有说话的?权利,别轻易打断?别人,打断别人是?没有教养的标志;?
二、?不补充对方。真正?容人的人会给别人?说话的机会,给别?人表达意愿的权利?。待人接物交谈的?基本技巧少说多听?,因为言多必失;?
三、?不纠正别人。不是?原则问题,不要随?便对别人进行是非?判断,大是大非该?当别论,小是小非?得过且过;
?
四、不质疑?对方。不要随便对?别人谈的内容表示?怀疑。我们在日常?中,有时候得罪人?伤害人的就是一些?小是小非。 参?加社交活动,下列?六大问题不要谈,?说出来有失身份,?是没有教养的表现?。 第
? 一、不要非议?党和政府; 第?
二、?不要涉及国家秘密?与商业秘密。有人?有窥视癖,总要想?打探点不该自己知?道的事。其实何必?呢,不该你知道的?事,你知道得越少?对你越安全; ?第
三?、不能随便非议交?往对象。跟人打交?道,别让人家难堪?和尴尬。有一天,?我们在聊天,一个?同志问我,金教授?籍贯是哪里的?老?家哪儿的?我说老?家上海。他一撇嘴?,你们上海男人都?不是男人。我问他?,你骂谁?不要随?便让人家尴尬和难?堪,这是有教养的?标志。 第
?
四、不在?背后议论领导、同?行和同事。自尊的?一个非常重要的内?容是尊重自己的职?业,尊重自己的单?位。 第
?五、不谈论格调不?高的话题。家长里?短,小道消息,男?女关系,别说,失?身份
您可能关注的文档
- 包你高考英语单项选择满分 专题 专题 定语从句经典精讲 课后练习一 详解.doc
- 包你高考英语单项选择满分 专题 专题 定语从句经典精讲课后练习二 详解.doc
- 剪纸校本教材内容讲述.doc
- 化妆品企业 生产部灌装员工培训资料.doc
- 劳务公司,总包公司各种制度职责,考勤表格,人员职责,农民工工资发放表格.doc
- 勃拉姆斯《降E大调法国号三重奏op40》的作品及演奏分析音乐学院范文-2013版本.doc
- 北京化工大学高校辅导员招聘考试笔试面试题真题库.doc
- 北京协和医学院高校辅导员招聘考试笔试面试题真题库.doc
- 北京外国语大学高校辅导员招聘考试笔试面试题真题库.doc
- 化学 实验数据的计算机处理 高一化学ppt课件教案 人教版.doc
原创力文档


文档评论(0)