XX上市公司员工职业生涯规划与管理制度(全套)【制定企业员工职业.doc

XX 上市公司员工职业生涯规 公司员工职业生涯规 划与管理制度 某创业板上市公司职业生涯规划与管理制度 目 录第一章 总则.............................................................................................31.1 目的和依据.................................................................................31.2 相关释义.....................................................................................31.3 适用范围.....................................................................................31.4 基本原则.....................................................................................31.5 工作责任划分.............................................................................4第二章 职业生涯规划的组织管理........................................................ 62.1 管理制度.....................................................................................62.2 职业生涯规划管理子系统的建立............................................ 7第三章 员工个人职业生涯规划............................................................ 83.1 基本规定.....................................................................................83.2 具体操作程序.............................................................................8第四章 职业发展通道.......................................................................... 104.1 基本规定...................................................................................104.2 XX 股份公司管理职系人员内部晋升体制............................ 104.3 管理职系发展通道.................................................................. 12 某创业板上市公司职业生涯规划与管理制度4.4 销售职系发展通道.................................................................. 154.5 行政职系发展通道.................................................................. 184.5 技术职系发展通道.................................................................. 20第五章 员工开发措施.......................................................................... 22第六章 附则...........................................................................................25附录 1 职业倾向自我评价测试问卷............................................... 26附录 2：员工职业生涯规划表..................................................