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- 2018-07-12 发布于江苏
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赢在职场成为具有高职业素养的人士新员工培训
商务理念概述 商务礼仪 分析与解决问题 沟通技巧 商务意识与职业素养 讲课结束 * 分析与解决问题 —— 何谓‘解决问题’? 何谓‘问题得到了解决’? 算不算解决问题: — 提出问题之所在; — 找到问题的原因; — 找到答案; — 实施并取得效果; — 反复应用都有效果。 分析与解决问题 —— 何谓‘解决问题’? “问题得到解决”的含义 首先是有没有使用正确的方法? — 职业与业余的区别(个人) — 正规化的需要(公司) 然后还要取得有效的结果; 此外,还要看外部环境因素。 确认问题分析原因 寻找可行的方案 实施并评估 确认环境及影响因素 分析变化趋势并确认应变的方案 问题的定义及原因 可行的解决方案 实践证明有效 确保有效的客观环境 应变的方案 我们往往把解决问题看成一种个人能力,但对于从 事实际商务工作的人士来讲,解决问题结果如何更 多地是一个程序和方法的问题。 分析与解决问题 —— 何谓‘解决问题’? “问题已经得到解决”的假象 假象: — 方案行之有效,但不是通过正确的程序得到的; — 方案行之有效,但不知道确保有效的客观环境因素。 害处: —
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