服装公司全套人事文件资料.docVIP

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  • 2017-11-30 发布于江西
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服装公司全套人事文件资料

服装公司人事文件资料 资料内容: 一 财务部组织管理制度 二 产品开发部组织管理制度 三 品管部组织管理制度 四 人力资源部组织管理制度 五 生产部组织管理制度 六 营销中心组织管理制度 七 广州xxxx服饰有限公司组织管理制度 八 员工手册 财务部组织管理制度 一、财务部工作职责 负责建立公司会计核算的制度和体系; 按期做好年、季、月度财务报表,做到帐表相符、帐证相符、帐帐相符; 做好成本核算,负责组织公司财务成本和利润计划的制定和实施; 负责对各部门资金使用计划审核和对使用情况实施监督,管好用好资金; 对往来结算户随时清理、督助相关部门及时催收款; 严格执行财务管理规定、审批报销各种发票单据; 对公司经济活动进行财务分析,向总经理提供综合性财务分析报告和根据工作需要向部门提供专项财务分析报告。 二、财务部编制 财务部定编3人:设经理(副)1人,主办会计1人,出纳员1人。 三、财务部各岗位职务说明书 (一)财务部经理职务说明书 1.1 职务名称:财务部经理 1.2 直接上级:总经理 1.3 直接下级:会计师、出纳员 1.4 管理权限:在总经理授权范围内行使对公司财务的处理权 1.5 管理职责:全面负责财务部的工作 1.6 具体工作职责: 贯彻执行国家的财经政策和本公司主要负责人对财务工作的要求和制定本公司的财务规章制度; 对各项资金的收付进行严格的审核把关; 负

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