班主任工作经验严抓细管 攻心为上.pptVIP

  • 8
  • 0
  • 约3.2千字
  • 约 21页
  • 2017-11-29 发布于重庆
  • 举报
班主任工作经验严抓细管 攻心为上

严抓细管 攻心为上 我班情况 普通班,分班时学生是分完6个实验班后剩下的(约为350名以后)。现在即将升入高三,我班有2个学生成绩稳定排在年级前50,有20多人稳定排在年级前300名。 我班月考班级平均分每次比平行班高10几到20几分。 主要内容: 一. 通过个别谈话促进每一位学生的发展 核心思想:因材施教,反复抓,抓反复。 形式、具体目标: 【1】通过固定谈话引导学生的学习 【2】通过随机谈话进行心理疏导 【3】特殊事件时促进班级和谐 【1】通过固定谈话引导学生的学习 时间:每次月考后 目的:提高学习成绩 实施: 1.回顾上次反思内容和计划,分析完成情况,本次 成绩优势与不足、原因分析、改进措施及计划、 下月目标。有的孩子还会写写最近的心理困惑。 2.结合学生成绩、自我反思、平时表现,将学生进 行分类:退步型、偏科型、稳定型、潜力型、默 默无闻型。 3.按各类型与学生预约时间,谈话。 4. 一周左右约谈各类型共20-30人。每人平均两次 月考轮一次。 内容: 倾听他对学习的看法和平时的做法(作业什么时间做、是否复习、是否积累错题、作息时间等),共同找出优势与不足,提出期望,讨论出解决措施,制定短期计划,不断跟进。 侧重: 退步型——原

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档