办公环境卫生管理规定.docVIP

目的 为创造一个整齐、清洁、安全舒适的办公环境，保障员工身心健康、保持企业的良好形象，明确卫生清洁工作和维持工作的责任和标准，特制定本规定。 范围 公司公共区域、办公区域内环境卫生的清洁与维持、绿化与美化以及管理工作均适用于本规定。 职责 公共区域、办公区域内的卫生清洁工作由专职保洁员负责，人事行政助理负责指导与监督。 公司员工负责个人所在办公区域内环境卫生的维持工作以及监督公共区域内的环境卫生清洁与维持工作。 各部门经理负责监督本部门所在办公区域内环境卫生的维持工作以及监督公共区域的环境卫生清洁与维持工作。 行政部负责公司环境卫生的管理，有权对违反本规定的人员按照本管理规定进行处罚。 内容 办公环境管理因素（5S）：清理、整理、清洁、维持、素养 实行5S管理其目的在于：改善办公区域环境、减少因混乱而造成的 差错、节约成本、改变工作作风、提高工作效率和工作热情。 1S清理（Seiri）：将办公区域内所有物品区分为必要的和不必要的；必要的留下，不必要的清除掉。 2S整理（Seiton）：将留下的物品依照规定的合理位置放置，并进行明确标识。 3S清洁（Seiso）：将办公区域内所有物品清洁干净，并始终保持清洁的状态，创建一个明快、舒畅的办公环境。 4S维持（Seiketsu）：清理、整理、清洁之后要认真维护，使现场保持完美和最佳状态。 5S素养（Shitsuke）：每位员工养成良好职