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中国社会流动性的测度和影响机制
中国社会流动性的测度和影响机制
国研论坛
中国社会流动性的
测度和影响机制*
——基于高校毕业生就业数据的实证研究
□邵 挺 王瑞民 王 微
摘要:基于2011~2013年间的麦可思(Mycos)中国高校毕业生就业数据,本文测度了大学
生与其父辈间的代际流动性并对其影响机制进行了实证分析。结果显示,样本大学生同其
父辈之间,存在较强的代际教育和职业流动性,“官二代”的代际相关性更强。回归结果和稳
健性检验均表明,高考分数可以显著影响未来的收入水平。父母一方为国家公务人员的毕
业生,第一份工作的收入要显著高于样本平均水平,影响程度比高考分还要大,说明“官二
代”身份在就业市场上有很强的工资溢价能力。具有城镇户口的子女在就业市场上也有显
著优势,平均工资要比农村户口子女高出8.7%。
关键词:社会流动性 代际差异 大学毕业生
一、引言
社会流动性反映了一个社会的机会均等程度,机会均等条件下的社会流动对于保持社
会活力、促进经济增长都具有重要的含义。一个国家进入中等收入阶段后,社会流动性容易
下降,社会结构容易固化(蔡洪滨,2011)。
经历30多年的高速增长后,我国的社会流动性处于怎样的水平,公共政策如何才能促进
社会流动性的提高?回答上述问题,需要对社会流动性水平进行精确测度并科学地分析其
内在影响机制。
在社会流动性水平的测度方面,最早对此进行研究的是社会学家,从代际之间职业、身
份、阶层的流动等角度切入(边燕杰、张文宏,2001)。从低收入职业向高收入职业的向上迁
移以及同一收入等级的职业内部平等迁移,都是社会流动性增强的表现。
跟社会学家侧重研究社会地位(Social Status)的代际相关性相比,经济学家更偏重从收入
角度来分析社会流动性(Becker and Tomes,1979;陈琳、袁志刚,2012),收入的代际流动更为
直观,也更容易进行精确测度。Solon(2002)对主要国家的收入流动性的测算结果做了一个综
述,发现北欧国家(挪威、瑞典等)和加拿大等经济体的代际收入弹性(在0.3以下),普遍低于
英国、美国(在0.4以上),表明北欧经济体的社会流动性高于英美。关于美国社会流动性的最
新研究表明(Robert D. Putnam,2015),以机会均等为标志的“美国梦”正陷入崩溃的边缘。
由于数据来源与质量不同,目前运用微观数据对中国社会流动性的测度并未取得一致结
论。王海港(2005)利用1988年和1995年的城乡居民调查资料,得到1988年和1995年的代际
收入弹性分别为0.384和0.424。而姚先国和赵丽秋(2006)利用CHNS(中国健康营养调查)数
据估计出中国的代际收入弹性约为0.7,高于欧美发达经济体。同样利用CHNS数据,王洪亮等
(2012)的研究表明,中国居民的收入流动性呈现U字型特征。在测算代际收入弹性时,样本和
*本文系国家自然科学基金重点项目“新型城镇化发展的关键因素及改革研究”(项目编号与中
国人民大学2015年度拔尖创新人才培育资助计划成果。王瑞民为本文通讯作者。
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《管理世界》(月刊)
2017年第2期
计量工具的选择对结果影响很大。即使减少了样本 本文的研究结果显示,样本大学生同其父辈之
偏差,利用代际收入弹性测算社会
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