大型社会福利机构消防防护计画范例.docVIP

附件1 「大型社會福利機構消防防護計畫範例」 (內政部消防署95年 6月 30日消署預字第 0950500535號函頒) （大型機構以收容人數50人以上之老人及身心障礙福利機構為例） 目錄 項次暨內容 備 考 壹、總則 貳、預防管理對策 參、自衛消防活動 肆、假日暨夜間之防火管理體制 伍、地震防救對策 陸、瓦斯災害緊急處置 柒、防災教育訓練 捌、附則 附表 一、防火管理人（遴用、異動）提報表 二、（共同）消防防護計畫（製定、變更）提報表 三、消防防護計畫自行檢查表 四、自衛消防編組訓練計畫提報表 五、現有建築物（場所）施工中消防防護計畫現有建築物（場所）施工中消防防護 一、(場所名稱)位置圖 二、(場所名稱)平面圖暨逃生避難圖 大型社會福利機構消防防護計畫範例 （以收容人數50人以上之老人及身心障礙福利機構為例） 民國ＯＯ年Ｏ月○○○日製定 壹、總則 一、目的與適用範圍 １、目的：本計畫係依消防法第十三條暨同法施行細則第十三條至十六條，規定防火管理之必要事項，以落實預防火災、地震及其他災害之目的，並達到保障人命安全、減輕災害之目標。 ２、適用範圍：在（場所名稱）服務、出入之一切人員都必須遵守。 二、管理權人之職責 １、管理權人負有（場所名稱）防火管理業務之所有責任。 ２、選任位於管理或監督層次，且能適當公正地執行防火管理業務權限者之防火管理人，使其推動防火管理業務，並向消防機關申報防火管理人之遴用及解任。 ３、管理權人應監督、指導防火管理人推動防火管理上必要之業務。 ４、申報消防防護計畫書。 ５、防火避難設施及消防安全設備之檢查維護之實施及監督，以及相關設施（備）有缺失時，應儘速改善。 ６、申報防火管理人之遴用及解任。 ７、在防火管理人製定或變更消防防護計畫時須給與必要之指示。 三、防火管理人之職責 防火管理人負責此消防防護計畫之製作及實行，並推行下列業務： １、消防防護計畫之製定、檢討及變更。 ２、實施滅火、通報及避難引導訓練。 ３、防火避難設施、用火用電設備器具、危險物品設施之檢查實施及監督。 ４、電氣配線、電氣機器、機械設備之管理及安全確認。 ５、消防安全設備檢查維護之實施及監督，以及法定檢修之會同檢查。 ６、施工中消防防護計畫之製作及安全措施之建立。 ７、火源使用或處理有關之指導及監督。 ８、收容人員之適當管理及加強進出人員之管制。。 ９、對內部員工、收容院民及相關人員實施防災教育。 １０、加強夜間消防情境模擬演練。 １１、加強高樓層員工及收容人員之避難引導演練。 １２、加強模擬火災時之水平避難演練。 １３、訓練、要求院內員工應熟練火災時之救災活動。 １４、防火管理業務相關人員之指導及監督。 １５、製定護理人員工作手冊，以加強災害發生時的急救處理。 １６、若機構內收容有視覺及聽覺障礙者，宜加強其標示設備之聲光功能。 １７、加強與鄰近社區之互動關係，以期不甚發生火災時多一分支援與協助。 １８、對管理權人提出建議及請求指示。 １９、保持機構內通道之順暢，防止物品阻礙通路、樓梯。 ２０、推動防止縱火之預防措施。 ２１、各項防火管理相關書面資料之保管與整理。 ２２、其他防火管理上必要之事項。 四、與消防機關之通報聯繫 １、防火管理人遴用及異動時，依附表一填寫，三日內向當地消防機關提報。 ２、消防防護計畫製定及變更後，應依附表二填具「消防防護計畫製定（變更）提報表」，並依附表三檢附「消防防護計畫及消防防護計畫自行檢查表」，向當地消防機關提報。有關消防防護計畫製定後，有下列事項變更時，管理權人（防火管理人）應於3日內向消防機關提報。 （１）管理權人或防火管理人之變更。 （２）自衛消防編組之大幅或重要變更。 （３）建築用途變更、增建、改建等導致消防安全設備之變動時。 ３、實施滅火、通報、避難訓練時，應於10日前填註附表四向當地消防機關提報，並報告其結果。 ４、遇有增建、改建、修建、室內裝修施工時，依「製定現有建築物（場所）施工中消防防護計畫指導須知」之規定，於開工（指實際開工日期）3天前，依附表五填具「現有建築物（場所）施工中消防防護計畫現有建築物（場所）施工中消防防護日常防火避難設施之自行檢查，每日應檢查二次。 　－消防安全設備自行檢查表，每月應檢查乙次（如有相關疑問，可洽檢修人員或機構）。 ７、收容人員之管理： （１）重症患者、老人、嬰幼兒等緊急時自力避難有困難之人員，應收容於低樓層場所。 （２）確實進行場所內人員出入之查核，落實掌握緊急時患者、住院人員及相關進出人員之動態，以利火災時，能立即掌握機構內待救援人數及位置等訊息。 （３）長期療養或暫時住院人員，外出或外宿時，應確認有管理日誌或外出許可書等類似證明文件。 （４）緊急呼叫鈴位置應設置於院民床邊等易使