输变电系统可靠性评价实施细则-齐齐哈尔总工会.pptVIP

* 创新工作室创建于2012年7月，由黑龙江省电力有限公司授予“申林劳模创新工作室”称号。 * 创新工作室由国家电网公司劳模申林、以及国网齐齐哈尔供电公司运维检修部17名员工组成。 * 工作室创建两年来，积极构建“劳模申林引领，党支部统一领导，行政组织实施，工会积极协调，工作室全员参与”的劳模创新工作机制。 劳模申林，女，大学学历，工程师职称，中共党员，现任运维检修部“无功电压、可靠性及电能质量”专责工程师，负责组织工作室创新工作。 * 2013年，申林荣获“国家电网公司劳动模范称号” * 2012年，申林荣获“全国能源化学系统五一劳动奖章” * 2011年，申林荣获“国家电网公司杰出青年岗位能手荣誉称号” * 2011年，申林被授予“国家电网公司生产技能专家” * 2010年，申林被中国电力企业联合会授予“全国电力行业技术能手称号”。 * 2010年，申林荣获黑龙江省总工会授予的“黑龙江省五一劳动奖章” * 2011年，申林被授予“黑龙江省电力有限公司特等劳动模范” * 2011年，申林荣获“黑龙江省电力有限公司杰出青年称号” * 2011年，申林在省电力公司“生产管理信息系统”调考竞赛中，取得变电运行专业第一名。 * 2011年，申林分别荣获国家电网公司和齐齐哈尔市“优秀共产党员”称号。 劳模白成亮，男，大学学历，工程师职称，中共党员， 现任技术监督专责工程师，创新工作室成员。 * 2011年，白成亮荣获齐齐哈尔市“劳动模范”称号 * 2011年，白成亮荣获“齐齐哈尔市新长征突击手”荣誉称号 * 2012年，白成亮被授予黑龙江省电力有限公司“劳动模范”荣誉称号。 * 注重技术与管理创新 * 创新工作展示图板 * 创新工作室制度展示图板 * 创新工作室制度展示图板 工作室创新成果展示天地 综合业绩管理一览 * 工作室成果展示 * 目前我公司共有省公司申林劳模创新工作室，刁铭华职工创新工作室2个，公司级创新工作室12个。 * * 创新工作室建设两年来，不仅得到了省电力公司工会和公司工会的大力扶持和精心指导，还得到了齐齐哈尔市总工会的创新基金支持，并在创新内容和成果展示等多方面提出建议，鼓励创新工作室开拓思维，不断提高创新工作水平，在上级工会的引领下，创新工作不断迈上新台阶。 * 2011年，作为全省电力系统“输变电设备状态检修”试点单位，齐齐哈尔供电公司代表省电力公司率先通过国家电网公司专家组验收，随后派专家代表省电力公司完成了全省10个单位的“状态检修实用化工作”验收，《开展状态检修 提高电力生产管理水平》荣获国家电网公司创新成果。 * 2011年，通过缜密设计、精细施工、严格管理， 220千伏拉东变电站圆满升级改造为全省第一座智能化变电站，为省电力公司在全省范围内开展老旧变电站智能化改造积累了设计、施工和管理经验，《220kV拉东变智能化改造项目》2012年1月荣获省电力公司突出贡献奖。 * 2011年，在全省率先完成35-220千伏变电站无人值守改造，《无人值班变电站管理项目》获省电力公司突出贡献奖。 * 2012年，配电网设备状态检修以全省第一名的成绩通过了省电力公司验收，并在全省范围内推广。通过拓展状态评估手段，输变电设备状态评估结果准确率达100%，有效的提升了电网设备检修水平。 * 生产信息管理系统（PMS）在全省率先通过国家电网公司实用化评价验收。 * “大检修”体系建设高质量通过省电力公司验收。 创新工作室建设两年来，不仅得到了省电力公司工会和公司工会的大力扶持和精心指导，还得到了齐齐哈尔市总工会的创新基金支持，并在创新内容和成果展示等多方面提出建议，鼓励创新工作室开拓思维，不断提高创新工作水平，在上级工会的引领下，创新工作不断迈上新台阶。 * 2011年，作为全省电力系统“输变电设备状态检修”试点单位，齐齐哈尔供电公司代表省电力公司率先通过国家电网公司专家组验收，随后派专家代表省电力公司完成了全省10个单位的“状态检修实用化工作”验收，《开展状态检修 提高电力生产管理水平》荣获国家电网公司创新成果。 * 2011年，通过缜密设计、精细施工、严格管理， 220千伏拉东变电站圆满升级改造为全省第一座智能化变电站，为省电力公司在全省范围内开展老旧变电站智能化改造积累了设计、施工和管理经验，《220KV拉东变智能化改造项目》2012年1月荣获省电力公司突出贡献奖。 * 2011年，在全省率先完成35-220千伏变电站无人值守改造，《无人值班变电站管理项