复杂动态环境下知识结构变动对创新绩效的影响硕士论文毕业答辩.pptVIP

创新性工作2：复杂动态环境下知识结构变动对创新绩效影响 * 4.2 主要创新性工作 本文首先考虑次优知识结构变动的途径和具体步骤， 接着利用LSD软件构建一个动态模拟模型，具体分析复杂环境下不同的知识结构变动类型对创新绩效的影响。最后，对模拟结果进行总结和归纳，试图找到何种知识结构变动类型能够带来创新绩效的提升，以及影响知识结构变动成效的内部机制。 4.2 复杂动态环境下知识结构变动对创新绩效影响研究 4.2.1 知识结构变动原因 4.2.2 知识结构变动的途径 4.2.3 模拟仿真 4.2.4 影响知识结构变动成效的内部机制 4.2.1 知识结构变动原因 不同环境下最优知识结构的类型也各不相同，因此，不同环境的次优知识结构需要通过知识结构变动以提高创新绩效。以往的研究侧重于研究动态环境下知识结构变动对创新绩效影响，而本文研究复杂环境下次优结构变动对创新绩效的影响。 知识结构变动的动因 被动适应动态环境 适应复杂环境 顾客需求的改变 技术的改变 竞争环境的改变 主动维持持续竞争优势的需要 技术生命周期变动的结果 为了修改以往的错误 4.2.2 知识结构变动的途径 现有研究表明，企业可以通过以下三种方式改变知识结构：1、 通过内部积累获得；2、通过模仿获得；3、企业间知识转移。 企业间知识转移 转移知识元